Как написать причину отказа от вакцинации

На сегодняшний день известно множество свидетельств осложнений после сделанных прививок. Еще больше информации о спасенных жизнях и сохраненном здоровье в результате вакцинирования населения. По данным ВОЗ, в мире ежегодно до 3,5 млн человек не расстаются с жизнью благодаря своевременной вакцинации.

В каких случаях и кто может написать отказ
Временный отказ
Как отказаться от прививок
Последствия отказа от вакцинации
Если ребенку сделали прививку, несмотря на отказ
Полезное видео об отказе от прививок

Делать или не делать прививку того или иного заболевания, решает каждый для себя и своего несовершеннолетнего (до 15 лет в данном случае) отпрыска сам. Но следует помнить и об ответственности, которую вы на себя принимаете.

В случае возникших после вакцинации осложнений ответственность несут и врач, осматривавший и назначивший препарат, и медицинский работник, проводивший процедуру, и вполне возможно, главврач медицинского учреждения. В случае отказа – только родитель.

В каких случаях и кто может написать отказ

Отказ от вакцинации может написать любой совершеннолетний гражданин нашей страны относительно:

Себя самого.
Своего несовершеннолетнего ребенка, не достигшего 15 лет, а в случае наркотической зависимости, 16 лет. Причем вы можете быть как родителем, так и законным усыновителем, попечителем или опекуном.
Гражданина, признанного неспособным отвечать за свои деяния и поступки в силу психического заболевания. В этом случае вы также должны иметь оформленное на законных основаниях право на опекунство.

Российским законодательством защищено право наших граждан как получать медицинские услуги в рамках определенного списка, так и отказываться от них.

Причина отказа от прививок может заключаться:

в религиозных убеждениях о невмешательстве в дела божьи;
недоверии российской медицине;
сомнениях в качестве препарата, сопроводительной документации и необходимости его введения;
моральных принципах.

С пониманием наша юридическая система относится и к более основательным причинам отказов от вакцинации, в частности:

Если имеется хроническое заболевание в фазе обострения.
Во время свирепствующей эпидемии инфекционного заболевания.
Если последствия предыдущей прививки организм перенес очень тяжело.
В случае потери мед. карты, в которой указаны все сделанные процедуры. В этом случае вы тоже можете отказаться от прививания на основании нежелания повторного инфицирования, даже если медицинскую карту вы «потеряли» сами.

В принципе, в заявлении вы не обязаны обозначать какие-либо причины. Отказаться от прививок можно и без указания аргументации.

Отказ от прививок по закону можно написать уже в родильным доме. Так как первые вакцины ставятся малышу в первые 24 часа жизни, сделать это нужно заранее.

Нерациональный календарь вакцинации в России →

Точно так же вы поступаете и с медицинским учреждением, где ваш ребенок будет наблюдаться до совершеннолетия. Далее, чтобы в детском саду, а затем и в школе вашему чаду не грозило всеобщее прививание «за компанию», необходимо написать на имя руководителя образовательного заведения письменный отказ от прививок, после чего проинформировать об этом медицинскую сестру.

Писать отказ от прививок в школе нужно на имя директора, в детском саду – на имя заведующего.

Временный отказ

Можно ли отказаться от прививок на время? Да, но только при наличии медицинских показаний. Для этого необходимо получить медотвод в учреждении, где наблюдается ребенок. Основанием для него могут служить:

некоторые хронические системные заболевания;
ВИЧ, СПИД;
анемия;
онкология;
аллергия на компоненты вакцин и пр.

Как отказаться от прививок

Еще в родильном отделении медицинского учреждения с первых дней нашим детям начинают делать прививки – против туберкулеза (БЦЖ) и гепатита В.

Если это кажется напрасным и даже вредным, в таком случае необходимо написать заявление об отказе от вакцинирования в двух экземплярах.

Форму заполнения можно выбрать произвольную либо воспользоваться образцом заявления на отказ от прививок, рекомендуемым Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.01.2009 N19н.

Скачать бланк отказа от прививок →

Чтобы правильно написать отказ от прививок, нужно указать в нем личные данные: ФИО родителя и ребенка. Отметить прививку, от которой вы отказываетесь, или их перечень. Указать, что вы проинформированы с последствиями отказа и принимаете на себя ответственность. А также поставить дату и подпись с расшифровкой, чтобы документ не посчитали анонимным и по закону не отказали в рассмотрении.

В заявлении для весомости отказа можно указывать законодательную базу, на которую вы опираетесь:

Закон «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» от 21.11.2011 № 323-ФЗ. Ст. 2 определяет прививку как медицинское вмешательство, следовательно, на нее распространяются все соответствующие требования и правила, в том числе добровольное согласие. Ст. 19 и 20 регламентируют возможность отказа от прививок без правовых последствий.
Закон «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» № 157-ФЗ от 17.09.1998. Ст. 11 говорит, что профилактическая вакцинация детям до 15 лет проводится исключительно с согласия родителя.

Оба экземпляра предоставляются руководителю медицинского учреждения или заведующему родильным отделением для ознакомления и регистрации. Секретарь руководителя должен в верхнем левом углу указать входящий номер заявления, дату принятия, ф.и.о. принявшего.

После этого вы один экземпляр остается в мед.учреждении, а второй у вас, чтобы в случае необходимости можно было предъявить медицинскому персоналу.

Если заявление написано до родов, можно просто подклеить свой экземпляр отказа от прививок в обменную карту на первую страницу. Нелишним будет и в устной форме сообщить детской медицинской сестре и врачу-неонатологу о своем несогласии с проведением вакцинации малышу.

После роддома вас переведут на патронаж в поликлинику к участковому педиатру, который, тоже будет настаивать на проведении прививочной кампании ребенку.

Здесь тоже придется написать отказ от прививок руководителю медицинского учреждения в двух экземплярах. Форма отказа от прививок, подобранная для роддома, подойдет и в этом случае. В принципе этот образец написания заявления отказа универсален для любых учебно-воспитательных (школа, детский сад) и медицинских заведений, куда будет прикреплен ребенок.

Только учтите, что прививки детям в разном возрасте делают разные, поэтому если вы решили отказаться от всех вакцинаций сразу, укажите каждую из них в заявлении через запятую, чтобы не было повода посчитать отказ недействительным.

Также надо помнить, что проба на туберкулез Манту – это не прививка. На нее надо будет написать отдельный документ, в котором вы указываете на отказ от проведения вашему ребенку именно пробы Манту.

Если ребенок находится на домашнем обучении, т. е. не посещает ни одно образовательное учреждение (школу, детский сад или дополнительные кружки и секции), проблема отсутствия прививок будет беспокоить только районную или городскую поликлинику. С ними вам и придется время от времени «бодаться». В устной или в документальной форме. Все зависит от степени лояльности медицинских работников вашего учреждения системы здравоохранения.

Последствия отказа от вакцинации

Закон Министерства Здравоохранения Российской Федерации номер 157 Ф3 от 17. 09. 1998 года, статья 5 рассматривает следующие варианты возможных последствий при отсутствии прививок:

Гражданам, не имеющим прививки определенного вида, может быть ограничен выезд в страны, где наличие профилактического вакцинирования обязательно.
Ребенка могут допускать к занятиям в школе (детском саду) в период эпидемиологической активности инфекционных заболеваний.
Взрослый человек в отсутствие необходимых прививок впоследствии не будет принят на ряд работ, выполнение которых связано с связано с возможным инфицированием в процессе.

Последствия отказа от прививок со стороны здоровья – возможные заболевания: краснуха, корью, свинка, полиомиелит и другие. Что может стоить существенной потери денег и здоровья.

Если ребенку сделали прививку, несмотря на отказ

Если ребенку сделали профилактическую прививку или пробу Манту, несмотря на все принятые меры, можно отправлять претензию в Департаменты Здравоохранения, Образования (если прививку сделали в школе или детском саду) и подавать жалобу в прокуратуру.

Реакция этих организаций должна быть соответствующей нанесенному ущербом:

В случае отсутствия каких-либо последствий для здоровья ребенка – соответственно дисциплинарное и административное взыскание с виновного (учитель, воспитатель, мед.сестра образовательного учреждения, врач-педиатр).
Если был нанесен средний или тяжкий урон здоровью ребенка, с соответствующими эмоциональными и денежными тратами, в этом случае могут возбудить уголовное дело на виновного с возмещением морального и материального вреда.

В заключение лишь отметим, прежде чем отказываться от той или иной прививки, посоветуйтесь с врачом-педиатром, которому вы доверяете. Поскольку прививка прививке – рознь. Отказаться от прививки вируса гриппа или паротита – это не одно и то же.

Вакцинация детей всегда вызывает вопросы у родителей. Наличия прививок требуют в школе и детском саду, угрожая отказом в посещениях. Так ли это на самом деле и чего стоит опасаться родителям? Действительно, в некоторых ситуациях в посещении образовательного учреждения могут отказать. Это возможно в ситуации повышенной эпидемиологической угрозы.

Дело в том, что при посещении не привитыми детьми школы или садика создается риск для заражения других детей. Согласно ФЗ №157, запрет на посещение образовательного учреждения является правомерным, если возникает ситуация повышенного риска заразиться.

Насчет Манту ситуация другая – родители решают давать на нее согласие или нет. В случае отказа ребенку не смогут запретить посещать школу.

В случае риска развития эпидемии или разноса инфекции ребенку могут отказать в посещении школы. В том случае он будет продолжать учиться дистанционно. При поступлении в школу требуют прививочную карту. Но ее отсутствие не может служить отказом для зачисления, поскольку Конституция гарантирует право на общедоступное образование.

Судебная практика показывает, что в случае отсутствия прививок от туберкулеза родителей не могут обязать отказаться от детского садика. Поэтому опасаться здесь нечего.

Есть еще один важный момент – в случае планирования отдыха нужно учитывать правила страны въезда. Там могут быть установлены ограничения по наличию прививок. Без них в пересечении границы могут отказать.

Существует еще один аспект отказа от прививок. Если не делать прививки совсем, у органов опеки может возникнуть подозрение, что ребенком в принципе не занимаются. Если этот факт подтвердится, к родителям может быть применена административная ответственность. Предусматриваются штрафы, размер которых зависит от тяжести нарушения.

В худшем случае может последовать лишение родительских прав за полное пренебрежение ими. Это возможно только в судебном порядке.

Анна Крапивницкая‎‎

юрист‎

Полезное видео об отказе от прививок

Отказ от прививок: осознанный выбор или смертельный риск?

Автор

Loading…

Источник

Добавить в «Нужное»

Законна ли обязательная прививка от коронавируса

Летом 2021 года на фоне очередного роста заболеваемости коронавирусной инфекцией главные государственные санитарные врачи многих регионов выпустили постановления об обязательной вакцинации работников некоторых сфер деятельности. В соответствии с этими документами значительная часть граждан, работающих в указанных сферах, должны привиться. А организовать вакцинацию должны их же работодатели. Но вот вопрос: может ли работник отказаться от прививки против COVID-19, и что делать работодателю, если его работник отказывается вакцинироваться?

Порядок вакцинации в РФ

Начнем с того, что в России действует два важных «прививочных перечня». Это (ст. 1 Закона от 17.09.1998 N 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней», далее – Закона N 157-ФЗ; Приложения к Приказу Минздрава от 21.03.2014 N 125н):

национальный календарь профилактических прививок. В нем поименованы прививки от повсеместно распространенных инфекций, а также тех, которые тяжело протекают и могут привести к летальному исходу (корь, дифтерия, гепатит B и т.д.). С этим календарем хорошо знакомы многие мамы и папы, поскольку значительную его часть занимают прививки, обязательные для детей;
календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям. Здесь указаны прививки, которые проводятся лицам, находящимся в зоне риска по определенным инфекционным заболеваниям (ст. 10 Закона N 157-ФЗ). Например, прививка против клещевого вирусного энцефалита обязательна для граждан, проживающих там, где есть природные очаги этой инфекции. А прививка от брюшного тифа обязательна для лиц, обслуживающих канализационные сети, отвечающих за утилизацию бытовых отходов. У данных работников высока вероятность заражения из-за их профессиональной деятельности.

Именно в календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям в декабре 2020 года была включена и прививка против коронавирусной инфекции, вызываемой вирусом SARS-CoV-2.

По закону при угрозе инфекционных болезней главные санитарные врачи вправе принимать решения о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям (пп. 6 п. 1 ст. 51 Закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», далее – Закона N 52-ФЗ). А организации, ИП и их работники обязаны требования указанных должностных лиц соблюдать (ст. 10, 11 Закона N 52-ФЗ). Иными словами, если сотрудник работает в организации той сферы, в которой большинство работников по постановлению санитарного врача региона должны быть привиты, то вакцинация для них становится обязательной. Но это не значит, что у работника вообще нет права выбора.

Право на отказ от иммунопрофилактики

Вакцинация в РФ проводится на добровольной основе (п. 2 ст. 10 Закона N 157-ФЗ). Гражданин может отказаться от прививки. Это прямо закреплено в Законе (п. 1 ст. 5 Закона N 157-ФЗ). Причем отказ от прививки можно никак не обосновывать: ни медицинскими отводами, ни беременностью, ни другими причинами. Но такие действия ведут к определенным последствиям.

Что будет с работниками, которые откажутся от вакцинации от коронавируса

Если человек трудится в организации, которая относится к сфере, включенной в список главного санитарного врача региона, то при отсутствии прививки его должны отстранить от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями, на весь период эпиднеблагополучия (ст. 5 Закона N 157-ФЗ). И никаких противоречий с Трудовым кодексом тут нет. Поскольку он допускает отстранение от работы сотрудников в случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ (абз. 8 ст. 76 ТК РФ, п. 8, 9 Письма Роструда от 13.07.2021 N 1811-ТЗ).

Данной позиции также придерживаются Минтруд и Роспотребнадзор (Письма Минтруда от 04.03.2021 N 14-2/10/В-2314, Роспотребнадзора от 01.03.2021 N 02/3835-2021-32). Да, и Конституционный суд в свое время говорил, что отстранение от работы из-за отсутствия прививки обусловлено необходимостью сохранения здоровья самого работника в ходе его трудовой деятельности, а также обеспечения здоровья других лиц. Поэтому в данном случае имеет место некое ограничение прав и свобод человека, которое отвечает целям, закрепленным в Конституции (ст. 55, ч. 3 Конституции РФ). Следовательно, нарушения конституционных прав не возникает (см. более подробный разбор позиций госорганов и КС РФ ).

Вот и получается, что независимо от противопоказаний работник имеет полное право прививку не делать. Но тогда работодатель вправе отстранить его от работы и не платить ему зарплату за период отстранения. Кроме того, период отстранения не учитывается в стаже, дающем право на ежегодный оплачиваемый отпуск (ст. 121 ТК РФ).

Медотводы: по каким причинам можно отказаться от прививки от коронавируса

Среди противопоказаний к прививке от COVID-19 поименованы (п. 2.10 Методических рекомендаций к Письму Минздрава от 21.01.2021 N 1/И/1-333):

гиперчувствительность к какому-либо компоненту вакцины;
тяжелые аллергические реакции в анамнезе;
острые инфекционные и неинфекционные заболевания;
беременность и период грудного вскармливания;
возраст до 18 лет.

Но нужно понимать, что невакцинированные лица в любом случае несут угрозу здоровью окружающих. Даже если их отказ от прививки обусловлен противопоказаниями. То есть таких отказников тоже могут отстранить от работы.

Вместе с тем, как разъяснял Мосгорздрав, по окончании прививочной кампании в организации в идеале 60% или более работников должны быть вакцинированы, а в остальные 40% как раз должны попасть лица, у которых есть противопоказания, а также недавно переболевшие. Соответственно, если в компании 60% работников будут с прививками, то отстранять от работы «обоснованно непривитых» не придется.

Как отказаться от вакцинации от коронавируса

В интересах работодателя оформить отказ от вакцинации работника в письменном виде (п. 7 ст. 20 Закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ). Работник может написать отказ в произвольной форме. Ниже приведен образец отказа от вакцинации от коронавируса.

Отказ от проведения медицинского вмешательства
Я, Володин Сергей Петрович, добровольно отказываюсь от проведения медицинского вмешательства в форме вакцинации против коронавирусной инфекции, вызываемой вирусом SARS-CoV-2, из-за наличия у меня противопоказания в виде аллергии.
20.08.2021 Володин

Если же работник не согласится написать отказ сам, работодатель будет вправе составить акт. Затем работодателю нужно составить приказ об отстранении от работы и ознакомить с ним непривитых работников (п. 3 Письма Роструда от 13.07.2021 N 1811-ТЗ).

Что будет, если не привиться, кроме отстранения

Работодатель не вправе применить никакие иные «санкции» к работнику, отказавшемуся делать прививку. Уволить по данному основанию нельзя, сделать выговор тоже. Не говоря уже о штрафах.

Ответственность работодателя за неисполнение постановления главного государственного санитарного врача

Для работодателей, которые проигнорируют требования об обязательной вакцинации работников, предусмотрена административная ответственность в виде штрафа в размере (ч. 2 ст. 6.3 КоАП РФ):

от 200 000 до 500 000 руб. для организаций;
от 50 000 до 150 000 руб. для должностных лиц и ИП.

Либо приостановление деятельности на срок до 90 суток.

Источник

Порядок вакцинации маленьких россиян утвержден законодательно. Иммунизация проводится согласно национальному календарю. Но вы как законные представители имеете право написать отказ от профилактических прививок. Мы расскажем о ваших правах, последствиях, порядке действий и какие указать причины.

Содержание статьи

Причины отказа от прививок
Официальная причина отказа от прививки — медотвод
Инъекции ребенку против воли родителей
Процедура отказа от проведения прививок
Как правильно написать отказ от прививки
Последствия добровольного отказа от прививок
Отказ от прививки: аргументы «за» и «против»

Причины отказа от прививок

Фтизиатры и педиатры рекомендуют прививать малышей от опасных недугов, которые имеют высокий уровень смертности, инвалидизации и серьезных осложнений.

Ребенку могут не ставить их по таким причинам:

Состояние здоровья крохи. Недоношенность, осложненные роды, маленький вес. Иммунологи включают в эту группу детей, рожденных путем кесарева сечения и имеющих неврологические нарушения. В этих случаях младенцу дают временный медотвод и прививают по индивидуальному, а не национальному графику;
Субъективное решение родителей. Они против по причине осложнений. Исследования показывают: родители, которые их боятся, пишут добровольный отказ от прививок.

Педиатры должны рассказывать родителям о рисках и последствиях инфекционных заболеваний. Он намного превышает риск поствакцинального осложнения.

Официальная причина отказа от прививки — медотвод

Дается при противопоказаниях к вакцинации. При абсолютных дают пожизненный медотвод, при временных — на конкретный период.

Малышу запрещено делать прививку в таких случаях: острая реакция на аналогичный препарат в анамнезе, отек, критически высокая температура, шок, аллергия, судороги. Запрещена она и при онкологии, иммунодефицитном состоянии.

Временный медотвод дают при ослабленном иммунитете вследствие перенесенного ОРВИ, хронических недугах, переливании крови, в период иммуносупрессивной терапии. В этих случаях прививают по индивидуальному графику. Например, через 2 месяца после перенесенного гриппа, через 3 месяца — после переливания крови. Но конкретные сроки вам скажет педиатр, исходя из конкретной ситуации.

Инъекции ребенку против воли родителей

По закону принудительно прививать дитя никто не имеет права. Согласно госпрограмме, делать их нужно. Если вы против (на данный момент времени или на весь период детства), можете написать добровольный отказ от прививок.

Проводить чаду медицинские манипуляции без вашего согласия в детском саду и школе противозаконно. Если руководство образовательного учреждения настаивает, ссылайтесь на статьи закона: о праве давать согласие на иммунизацию или нет, о запрете на медицинские манипуляции без ведома родителей.

Процедура отказа от проведения прививок

Процедура такая: вы пишете заявление на имя главврача вашей детской поликлиники. Написать можно в произвольной форме от руки или воспользоваться бланком. Попросите врача — он выдаст напечатанный документ для заполнения.

В некоторых случают врачи могут отнестись негативно к «антипрививочникам» и станут убеждать изменить решение. Вам не предоставляют бланк отказа от прививки? Это незаконно. Воспользуйтесь нашим образцом или напишите сами — форма заявления не важна. Главное — указать все необходимые данные.

Как правильно написать отказ от прививки

Хотите, чтобы документ приняли с первого раза? Напишите его без ошибок. Обязательно сделайте копию — один образец для вас, второй для медицинского учреждения. На вашем бланке представитель поликлиники пишет свою должность и ФИО, дату принятия и регистрационный номер документа, заверяет штампом.

Оформляете ребенка в ДОУ или школу? Нужно написать заявление об отказе от прививки на имя директора учреждения. Принесите его секретарю или отправьте по почте — обязательно заказным письмом.

Ещё один вариант — устное заявление. Вы можете уведомить персонал школы или сада о своем нежелании вакцинировать ребенка. Сотрудники не имеют права проводить манипуляции, не уведомив вас. Но оптимальный путь — оформить добровольный отказ от проведения прививок документально.

Пишите его единожды. Указали несогласие с иммунизацией конкретным препаратом — достаточно. Персонал школы, садика не имеет права повторно требовать от вас отказ от профилактических прививок.Повторно придется написать его на другой препарат.

Кто пишет заявление об отказе от прививки

Законные представители это:

родители (мама, папа) ребенка до 15-ти лет;
опекуны, усыновители детей до 15-ти лет (16-ти, если ребенок страдает наркотической зависимостью);
опекуны недееспособных лиц с психическими отклонениями.

Дееспособный подросток с 15-ти лет сам принимает решение. Если он зависим от наркотиков, возрастные рамки увеличиваются на 1 год — с 16-ти лет.

Что писать в бланке об отказе от прививки

Нужно написать такую информацию:

Анкетные данные заявителя. ФИО, адрес проживания, паспортные данные;
Анкетные данные малыша — полностью ФИО, дата рождения. Внимательно перечитайте их: из-за неполной или ошибочной информации документ об отказе от прививки не примут;
Вид вакцины. Против нескольких — перечисляйте их;
Отметка о добровольном отказе от прививок. Вы все взвесили, обдумали, проинформированы о рисках, сами несете ответственность за свой выбор — укажите это;
Запрет на медицинское вмешательство. Добавьте в документ о добровольном отказе от прививок воспитанника ДОУ или школьника пункт о запрете проведения медицинских манипуляций с ребенком;
Отказ от проведения прививок вы можете написать на основании статьи о добровольном согласии или отказе от медицинских вмешательств федерального закона.

Бланк отказа от прививок

Это — примерный бланк отказа. В поликлинике или медицинском кабинете садика/школы вам выдадут свой бланк. Он может выглядеть по-другому, но содержание аналогичное.

Документы для добровольного отказа от прививок

Грамотно заполните бланк или напишите заявление. Оно должно быть лаконичным: рассуждение о причинах решения излишни. Учтите нюансы подачи документа в разные учреждения.

При добровольном отказе от прививок в поликлинике нужно написать документ на имя главного врача. Заверьте и оставьте одну копию у себя.

Можете отказаться от всех или нескольких препаратов. Причину своего решения указывать не нужно. Опирайтесь на букву закона — этого достаточно для решения вопроса в вашу пользу.

При оформлении в садик и школу

При добровольном отказе от прививок в ДОУ подготовьте дополнительно справку из тубдиспансера. Подайте заявку на имя главного врача. Укажите о своем несогласии на пробу Манту.

О добровольном отказе от прививок в школе позаботьтесь заблаговременно — до поступления в учреждение. Напишите документ в 3-х экземплярах. Один — для школы, второй — для себя, третий — для медицинского кабинета, занесите его сами — его подклеят к карте. Зарегистрируйте документ у секретаря. Он внесет дату и номер регистрации в журнал. На вашей копии дублирует дату и номер.

В целом, все документы об отказе от прививки, независимо от того, куда вы их подаете, заверяют печатью учреждения, пишут дату и номер регистрации, указывают ФИО и должность сотрудника, принявшего документы.

Последствия добровольного отказа от прививок

Вам придется смириться с рядом ограничений.

Ваше чадо не выпустят за границу. В стране требуют наличие прививок у граждан? У вас возникнут проблемы с визой.

Временно не оформят в образовательное, оздоровительное учреждение. Это касается эпидемии или ее угрозы, массового заражения инфекцией.

Добровольный отказ от прививок и образовательное учреждение

У вашего чада нет прививочной карты? Переживаете, что не оформят в детский садик, школу? Напрасно: государство обеспечивает право на образование всем гражданам. Ссылайтесь на Конституцию (статья 41 п.2) и закон № 273-ФЗ «Об образовании в РФ«(статья 5 п.3). Но «палки в колеса» вам ставить могут.

Во время массового инфицирования, угрозе или эпидемии временно не оформят в сад, школу. Причем должно быть веское основание, заявление врачей санэпидемстанции и официально утвержденный в регионе карантин. Это не субъективное мнение или желание директора учреждения.

Закончится карантин — обязаны принять. Это не касается уже оформленных детей!

Отказ от прививки: аргументы «за» и «против»

И врачи и родители разделились на 2 лагеря: одни выступают за вакцинацию, другие категорически против.

Аргумент в пользу — защита от смертельных болезней. Благодаря массовой вакцинации удалось подавить эпидемии страшных инфекционных заболеваний. Препараты могут вызвать осложнения, но их вероятность ниже, чем вероятность инфекционных заболеваний, которые могут протекать тяжело, с последствиями.

Аргумент против основан на побочных эффектах — высокая температура, судороги, отеки, аллергические реакции пугают родителей.

Препараты могут спровоцировать и осложнения — неврологические нарушения, менингит, энцефалит, энцефалопатия, остеомиелит, артрит. Некоторые осложнения, например поражение ЦНС, может привести к инвалидности. К счастью, риск осложнений низкий, но родители все равно боятся такого исхода и пишут добровольный отказ от прививок.

Кто и по каким причинам вправе отказаться от прививки от коронавируса

Правовое регулирование вакцинации (профилактической прививки) осуществляется:

Федеральным законом от 17.09.1998 № 157-ФЗ;
Федеральным законом от 21.11.2011 № 323-ФЗ.

В вышеуказанных актах не сказано, как написать отказ от вакцинации против коронавируса правильно, но разъясняются общие положения по медицинскому вмешательству для физических лиц совершеннолетнего возраста.

Отказаться от вакцинации вправе каждый человек. Никаких дополнительных причин для этого не требуется.

За несовершеннолетних до 16 лет такое право предоставлено родителям или законным представителям. Отдельный закон об отказе от прививок от коронавируса отсутствует. Но есть постановление Правительства РФ от 15.07.1999 № 825 с перечнем профессий, для которых прививки, в том числе в связи с опасной эпидемиологической обстановкой, являются обязательными. Представители отраслей, которые в него входят, не утрачивают возможность на несогласие, но оно несет для них определенные негативные последствия — отстранение от работы или невозможность устроиться по специальности.

Разъяснения устанавливаются письмами Минздрава России, которые несут рекомендательный характер. Приоритетность вакцинации определена для отдельных категорий граждан. Приказ Минздрава России от 21.03.2014 № 125н устанавливает три уровня приоритетности по COVID-19. Действующими нормами законодательства не установлен рапорт на отказ от прививки от коронавируса, обязательность предоставления такого документа отсутствует. Медицинским работником следует руководствоваться алгоритмом действий, утвержденным по разъяснениям Минздрава России.

Новый календарь профилактических прививок (редакция от 09.12.2020), утвержденный Приказом Минздрава России от 21.03.2014 № 125н, предусматривает проведение действий против коронавирусной инфекции, вызываемой вирусом SARS-CoV-2. Из текста документа видно, что для определенных категорий граждан установлен приоритетный порядок, но официальный законный отказ от прививки от коронавируса действует, и каждый человек вправе не объяснять свое нежелание делать прививки от ковида, если это не противоречит общим нормам о здравоохранении.

Разъяснениями Минздрава России от 09.12.2020 № 17-о/и/2-18965 установлено, что медицинские вмешательства по COVID-19 проводятся с добровольного согласия граждан. Противопоказаниями от вакцинации являются:

аллергические реакции;
возраст до 18 лет;
обострение хронических заболеваний или острые стадии других болезней;
беременность (теперь не противопоказание);
кормление ребенка грудью;
тяжелые осложнения после введения первой дозы препарата (повышение температуры, судорожный синдром);
гиперчувствительность к компонентам вакцины.

Кроме этого перечня существуют случаи, когда медицинское вмешательство по COVID-19 осуществляется с особой осторожностью. Например, к ним относятся заболевания печени, почек, сахарный диабет, инсульт, астма. Из этого перечня видно, что писать как причину отказа от прививки от коронавируса — медотвод или просто нежелание вакцинироваться.

На основании выявленных болезней медицинский работник вправе порекомендовать не делать прививку или провести ее с особой осторожностью. От лица, подвергшегося медицинскому вмешательству, мотивированные объяснения о несогласии не требуются. Достаточно зафиксировать это в письменном виде.

Как составить отказ от вакцинации от коронавируса в медорганизации

Специализированной формы не установлено. Перед тем как оформить несогласие с вакцинированием против коронавируса, следует ознакомиться с Письмом Минздрава России от 09.12.2020 № 17-о/и/2-18965. Учитывая, что документ оформляется в момент обращения в медучреждение, необходимый бланк предоставляется вам по месту осуществления процедуры. Приложением № 5 утверждена форма письменного отказа от вакцинации от коронавируса и других инфекций. В тексте следует заполнить следующие данные:

ФИО гражданина;
год рождения;
адрес регистрации;
название медучреждения;
подпись, должность и ФИО медработника;
подпись гражданина;
дату составления документа.

Требования специалиста медучреждения об указании причин несогласия являются необоснованными. Формой не установлено, что писать в причине отказа от прививки от ковид, такая информация не является обязательной. Помимо функции удостоверения решения физического лица, согласие подразумевает информированность об особенностях процедуры (что подразумевает вакцинация, количество этапов процедуры, возможные осложнения, обязательность предварительного медицинского осмотра). Вот так выглядит пример отказа от вакцинации от коронавируса на официальном бланке:

На законодательном уровне не закреплено, в каком виде совершается отказ от вакцинации от коронавируса военным, отдельная форма документа не установлена. Каждому физическому лицу до момента начала медицинской процедуры выдается информационный материал, который знакомит с порядком действий и возможными последствиями. Форма материала установлена приложением № 3 к Письму Минздрава России от 09.12.2020 № 17-о/и/2-18965. На основании этих разъяснений составлен текст отказа от прививки от ковида и других болезней.

Как выразить несогласие с вакцинацией на работе

В более чем 20 российских регионах главные санитарные врачи ввели обязательную вакцинацию для государственных и муниципальных служащих и представителей целого ряда профессий. Речь идет не только о тех, кто указан в Постановлении правительства № 825, но и о лицах, которые заняты в:

торговле;
культурно-массовом секторе;
организации детского досуга и отдыха;
СПА-услугах;
услугах населению (химчистках, прачечных, ремонтных мастерских);
клиентском секторе банков, почтовых отделениях и МФЦ;
общественном транспорте;
курьерских услугах;
услугах ЖКХ.

Подробнее — «В каких регионах РФ ввели обязательную вакцинацию от COVID-19».

Так как многие граждане по тем или иным причинам не хотят прививаться, их интересует, как ответить грамотно отказом на принудительную вакцинацию и какие основания указать. Даже если специальность человека входит в перечень из Постановления № 825, он не обязан объяснять свое нежелание проводить медицинские манипуляции. Бланк, предназначенный для сообщения об этом в медорганизации, не подойдет для работодателя. На работе необходимо составить отдельный документ, если работодатель издал приказ, в котором обязал работников пройти иммунизацию.

Разберемся, как написать заявление об отказе от прививки от коронавируса на работе правильно:

пишем на имя директора;
ссылаемся на локальный документ организации (уведомление, распоряжение, приказ);
причину писать необязательно, но при желании указываем;
ставим дату и подпись.

Вам в помощь образцы, бланки для скачивания

Мичиганин Олег
Юрисконсульт

В 2012 году закончил Российскую правовую академию Министерства Юстиции РФ по специальности юриспруденция. С 2013 года специализируюсь в области арбитражного процесса, гражданских правоотношений, корпоративного и договорного права.

Все статьи автора

Источник

Добровольное информированное согласие

на проведение профилактических прививок детям или

1 . Я, нижеподписавшийся(-аяся)

____________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество родителя (иного законного представителя) несовершеннолетнего в возрасте до 15 лет, несовершеннолетнего больного наркоманией в возрасте до 16 лет)/несовершеннолетнего в возрасте старше 15 лет, несовершеннолетнего больного наркоманией в возрасте старше 16 лет)

________________________________________________________ года рождения,
(указывается год рождения несовершеннолетнего в возрасте старше 15 лет, несовершеннолетнего больного наркоманией в возрасте старше 16 лет)
настоящим подтверждаю то, что проинформирован(а) врачом:

а) о том, что профилактическая прививка — это введение в организм человека медицинского иммунобиологического препарата для создания специфической невосприимчивости к инфекционным болезням;

б) о необходимости проведения профилактической прививки, возможных поствакцинальных осложнениях, последствиях отказа от нее;

в) о медицинской помощи при проведении профилактических прививок, включающей обязательный медицинский осмотр несовершеннолетнего в возрасте до 18 лет перед проведением прививки (а при необходимости — медицинское обследование), который входит в Программу государственных гарантий оказания гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи и предоставляется в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения бесплатно;

г) о выполнении предписаний медицинских работников.
2. Я проинформирован(а) о том, что в соответствии с пунктом 2 статьи 5 Федерального закона от 17 сентября 1998 г. N 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»*(1) отсутствие профилактических прививок влечет:

запрет для граждан на выезд в страны, пребывание в которых в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации требует конкретных профилактических прививок;
временный отказ в приеме граждан в образовательные и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий;
отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями (постановление Правительства Российской Федерации от 15 июля 1999 г. N 825 «Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок»*(2)).

Я имел(а) возможность задавать любые вопросы и на все вопросы получил(а) исчерпывающие ответы.

Получив полную информацию о необходимости проведения профилактической прививки

___________________________________________________________________,

(название прививки)

возможных прививочных реакциях и поствакцинальных осложнениях, последствиях отказа от нее, я подтверждаю, что мне понятен смысл всех терминов, и:

добровольно соглашаюсь на проведение прививки*(3)

____________________________________________________________________
(название прививки)

добровольно отказываюсь от проведения прививки

___________________________________________________________________,
(название прививки)

несовершеннолетнему ____________________________________________________________________
(указывается фамилия, имя, отчество и год рождения несовершеннолетнего
в возрасте до 15 лет/несовершеннолетнего больного наркоманией в возрасте до 16 лет)

Я, нижеподписавшийся(аяся)*(4)

Дата__________________________ Подпись

Я свидетельствую, что разъяснил все вопросы, связанные с проведением профилактических прививок несовершеннолетнему, и дал ответы на все вопросы.

Врач ________________________
(фамилия, имя, отчество)
Дата__________________________ Подпись

Информация для врачей и родителей о проведении профилактических прививок

____________________
*(1) Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 38, ст. 4736; 2000, N 33, ст. 3348; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 1 (ч. 1), ст. 25; 2006, N 27, ст. 2879; 2007, N 43, ст. 5084; N 49, ст. 6070; 2008, N 30 (ч. 2), ст. 361; N 52 (ч. 1), ст. 6236; 2009, N 1, ст. 21.

*(2) Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 29, ст. 3766.

*(3) Нужное подчеркнуть.

*(4) Заполняется для несовершеннолетних в возрасте до 15 лет, несовершеннолетних больных наркоманией в возрасте до 16 лет.

Источник

На сегодня эта публикация уже заработала 61,80 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Краткое содержание:

Кто и по каким причинам вправе отказаться от прививки от коронавируса
Как составить отказ от вакцинации от коронавируса в медорганизации
Как написать заявление об отказе на законных основаниях?
Работодатель заставляет ставить прививку от ковида: что делать?
Могут ли уволить за отказ от вакцинации?
Подведем итоги
Бланки для скачивания: образцы заявлений
Обсуждение

Кто и по каким причинам вправе отказаться от прививки от коронавируса

Прежде всего, гражданам надо запомнить, что заставить пройти вакцинацию от ковида работодатель не вправе. Руководитель может предложить персоналу привиться всем коллективом. Для этих целей на предприятие может быть вызвана мобильная бригада. Однако принудить к этому действию директор не имеет права.

Прививку ставят только те работники, кто согласен с этим действием. Лица, не желающие прививаться от коронавируса, пишут отказ в виде заявления — об этом сказано в п. 3 ст. 5 Закона 157-ФЗ.

Письменного заявления, где указано нежелание проходить вакцинацию, достаточно для отказа. Руководитель обязан учесть пожелания сотрудников и организовать процедуру только для желающих.

Для большей убедительности в заявлении можно указать ссылки на нормативные акты, дающие гражданам право на отказ:

п. 1 ст. 5 Закона 157-ФЗ от 17.09.1998 — четко указано право отказаться на законных основаниях;

Приказ Минздрава РФ №125 н от 21.03.2014 — содержит календарь профпрививок по эпидемическим основаниям (приложение 2), в число которых включена и прививка от коронавируса, в пояснениях к ней указано приоритетное право отдельных категорий на вакцинацию. Указанные граждане будут привиты в обязательном порядке, если будет объявлена угроза эпидемии соответствующий законодательным актом, в настоящее время такого акта нет.

Независимо от календаря профпрививок работники могут законно отказаться в случае медотвода, причинами которого являются:

возраст до 18 лет;
беременность и период кормления новорожденного (при беременности разрешено ставить прививку, если есть угроза осложений и тяжелого течения в случае заболевания коронавирусом);
хронические болезнии в стадии обострения;
непереносимость компонентов вакцины.
симптомы ОРВИ;
аллергические реакции на ранее поставленные прививки.

Если есть указанные факторы, то при необходимости они также включаются в текст заявления об отказе.

Особые правила действуют для лиц, включенных в Перечень Постановления Правительства РФ №825, где указаны работы и профессии, при наличии которых профилактические прививки, согласно календарю, ставятся обязательно. Это касается в том числе врачей, учителей, воспитателей, работников сферы услуг, торговли, общепита, госслужащих и работающих в неблагополучной эпидемиологической обстановке.

Вакцинация от коронавируса для указанных групп лиц проводится в обязательном порядке только по эпидемическим основаниям — если законодательным актом будет объявлена эпидемия, ее угроза, неблагоприятная эпидемиологическая обстановка. В такой ситуации отказаться можно, но продолжать работать на данной должности не получится — работник будет отстранен от работы на период действия постановления, устанавливающего обязательную вакцинацию. До тех пор, пока законодательный акт об ухудшении эпидемической ситуации не принят в регионе, можно писать отказ работающим в любой отрасли.

Как составить отказ от вакцинации от коронавируса в медорганизации

ФИО гражданина;
год рождения;
адрес регистрации;
название медучреждения;
подпись, должность и ФИО медработника;
подпись гражданина;
дату составления документа.

Как написать заявление об отказе на законных основаниях?

Заявление пишется в свободном виде на имя директора организации.

Текст отказа составляется от первого лица в следующем порядке:

указывается решение отказаться от предложенной вакцинации от коронавируса;
приводятся ссылки на нормативные акты, позволяющие принять такое решение — ст. 5 Закона 157-ФЗ;
если есть медотвод, то нужно указать его причину.

Текст заявления заверяется личной подписью работника, рядом ставится дата.

Ниже приведен примерный образец заявления, которым можно воспользоваться для написания отказа на работе при предложении работодателя привиться от ковида.

Важно: Всем гражданам, поставившим прививку от коронавируса, выдается сертификат о вакцинации, который уже сейчас позволяет без ограничений въезжать в отдельные иностранные государства.

Образец отказа от прививки от коронавируса на работе. Скачать образец

Работодатель заставляет ставить прививку от ковида: что делать?

Задача работодателя по ст. 22 ТК РФ — обеспечить безопасность персонала, поэтому он имеет право обратиться к работникам с предложением привить желающих от коронавирусной инфекции. Как правило, подобное уведомление составляется в письменном виде.

В ответ на подобное предложение работник может либо отказаться, либо согласиться. Отказ возможен в том случае, если должность работника не относится к группе риска, и в регионе не введена обязательная вакцинация по эпидемическим показаниям.

Ст. 11 Закона 52-ФЗ обязывает руководство компаний исполнять требования санитарного законодательства, постановления и предписания соответствующих ведомств. Однако вакцинация населения от коронавируса не является требованием, обязательным к исполнению. Роспотребнадзор и Минздрав не раз заявляли о добровольном порядке, поэтому работодатель не может ссылаться на указанный закон и принуждать сотрудников ставить прививки.

Ст. 11 Закона 52-ФЗ обязывает руководство компаний организовывать мероприятия, направленные на борьбу с эпидемией. Вакцинация — одна из эффективных мер, поэтому предложение руководства привиться вполне разумно. Дальнейшее решение о постановке прививки принимается каждым сотрудником индивидуально.

Приказ Минздрава РФ №125 н от 21.03.2014 содержит календарь профилактических прививок, которые ставятся по эпидемическим основаниям.

В этот календарь в 2021 году последним пунктом добавлена и прививка от коронавируса, при этом в графе «Категории граждан, подлежащих обязательной вакцинации», говорится о том, кто имеет право прививаться в первую, вторую и третью очередь.

Приоритетное право есть у:

лиц старше 60 лет;
лиц с хроническими заболеваниями;
жителей городов-милионников;
работников следующих профессий — врачи, педагоги, воспитатели, соцработники, сотрудники МФЦ.

Также определены группы лиц, которые могут привиться во вторую и третью очередь. Уровни приоритета могут меняться в зависимости от эпидемиологической ситуации по решению органов власти.

В календаре прививок сообщается, что указанные лица находятся в приоритете и имеют право привиться раньше остальных, при ставить в обязательном порядке ее придется только при угрозе эпидемии, если будут изданы соответствующие постановления. В настоящее время таких актов нет, и работник имеет право отказаться на законных основаниях.

Также законно отказать от прививки можно в соответствии с п. 1 ст. 5 Закона 157-ФЗ от 17.09.1998, где перечисляются права граждан, связаные с иммунопрофилактикой, где четко указано, что у каждого есть право на отказ от профилактических прививок.

Если работник решает отказаться, то он составляет письменный отказ на имя руководителя. Работодатель не вправе применить какие-либо санкции к тем, кто не желает прививаться.

Могут ли уволить за отказ от вакцинации?

Руководство может угрожать увольнением, депремированием, штрафами — все эти действия не допустимы. Если работник сталкивается с подобными событиями, то он может легко пожаловаться в трудовую инспекцию.

Работодатель не может уволить за отказ от вакцинации от коронавируса — если такой случай произошел, следует писать жалобу в ГИТ о незаконном увольнении. Руководство обяжут восстановить незаконно уволенного в должности с выплатой компенсации за вынужденные прогулы.

Более радикальные меры отстаивания своих прав — это жалобы в прокуратуру или иск в суд, они возможны, если трудовая инспекция не решила вопрос.

Угрозы в виде увольнения за отказ не допустимы даже в том случае, если работник относится к категории врачей, учителей, воспитателей или его работа связана с повышенном риском распространения коронавируса. Если такого сотрудника увольняют за нежелание прививаться от ковида, то пишется жалоба в ГИТ — и вопрос решается в пользу трудящегося.

Отстранить от работы сотрудника из Перечня, установленного Постановлением №825, можно только в случае отказа от вакцинации на фоне объявления соответствующих эпидемический оснований — только при издании законодательного акта, устанавливающего эпидемию или ее угрозу. В настоящее время таких оснований и законодательных актов нет.

Подведем итоги

Прививка от коронавируса ставится в добровольном порядке. Если на работе предлагают вакцинацию, то для отказа достаточно написать заявление.

Работники из Перечня, утвержденного Постановлением №825, обязаны будут привиться, если будет объявлена эпидемия по коронавирусу. В настоящее время указанные лица также могут отказаться, так как постановлений и распоряжений об особой эпидемеческой ситуации в стране или регионе нет.

Если работодатель угрожает увольнение или дисциплинарным взысканием, то работник может пожаловаться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.

Бланки для скачивания: образцы заявлений

Скачать образец отказа от вакцинации против коронавируса

Скачать бланк отказа от прививки от коронавируса

Скачать образец отказа от прививки от коронавируса на работе на законных основаниях

Источник: ppt.ru, dokuform.ru.

Источник

В каких случаях и кто может написать отказ

Временный отказ

Как отказаться от прививок

Последствия отказа от вакцинации

Если ребенку сделали прививку, несмотря на отказ

Полезное видео об отказе от прививок

Законна ли обязательная прививка от коронавируса

Порядок вакцинации в РФ

Право на отказ от иммунопрофилактики

Что будет с работниками, которые откажутся от вакцинации от коронавируса

Медотводы: по каким причинам можно отказаться от прививки от коронавируса

Как отказаться от вакцинации от коронавируса

Что будет, если не привиться, кроме отстранения

Ответственность работодателя за неисполнение постановления главного государственного санитарного врача

Содержание статьи

Причины отказа от прививок

Официальная причина отказа от прививки — медотвод

Инъекции ребенку против воли родителей

Процедура отказа от проведения прививок

Как правильно написать отказ от прививки

Кто пишет заявление об отказе от прививки

Что писать в бланке об отказе от прививки

Бланк отказа от прививок

Документы для добровольного отказа от прививок

При оформлении в садик и школу

Последствия добровольного отказа от прививок

Добровольный отказ от прививок и образовательное учреждение

Отказ от прививки: аргументы «за» и «против»

Рекомендации врачей

Кто и по каким причинам вправе отказаться от прививки от коронавируса

Как составить отказ от вакцинации от коронавируса в медорганизации

Как выразить несогласие с вакцинацией на работе

Вам в помощь образцы, бланки для скачивания

Кто и по каким причинам вправе отказаться от прививки от коронавируса

Как составить отказ от вакцинации от коронавируса в медорганизации

Как написать заявление об отказе на законных основаниях?

Работодатель заставляет ставить прививку от ковида: что делать?

Могут ли уволить за отказ от вакцинации?

Подведем итоги

Бланки для скачивания: образцы заявлений