Как написать заявление на алименты на работе

Когда вопрос о получении ребёнком алиментов разрешён, добровольно или в судебном порядке, необходимо определиться с тем, каким образом денежные средства будут направляться ребёнку. Нередко, при разрешении данных вопросов как плательщик, так и получатель сталкиваются с необходимостью правильно заполнить образец заявления в бухгалтерию на перечисление алиментов.

Подача заявления плательщиком

Как правило, заявление в бухгалтерию для последующего перечисления алиментов их плательщик подаёт тогда, когда уплата денежных средств предусмотрена письменным соглашением между родителями (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Этот документ обязательно должен быть удостоверен нотариусом.

Плательщик должен обратиться с письменным заявлением по месту своей работы.

Установленной законом формы такого документа не существует. Возможно, внутренними документами организации-работодателя разработана примерная форма. Обратившись в бухгалтерию или секретариат, нужно узнать, если ли у них утверждённый образец.

Если таковой отсутствует, заявление заполняется в произвольной форме, с указанием следующих данных:

• Название организации с указанием руководителя или главного бухгалтера;
• Ф.И.О. плательщика с указанием занимаемой им должности, структурного подразделения (при наличии);
• Ф.И.О. получателя денег (как матери, так и ребёнка), почтовый адрес;
• Ссылка на алиментное соглашение;
• Просьба производить удержание алиментов из его заработной платы;
• Указание способа перечисления денег;
• Дата начала удержаний;
• Необходимость указания назначения платежа, как алиментного;
• Дата, подпись.

К заявлению приложить:

• Копию соглашения;
• Выписку из банка с реквизитами для перечисления денег (при выборе этого способа получения).

Плательщик, по согласованию с получателем, может указать один из следующих способов получения:

1. Получение денег получателем в кассе организации;
2. Перечисление почтовым переводом;
3. Перечисление платёжным поручением на счёт в банке, в том числе на карточку. Наиболее распространённым сейчас является способ получения выплат на детей на банковскую карту.

Данный способ имеет множество преимуществ для получателя: карты имеют широкое распространение, деньги поступают на счёт быстро. Денежные средства на карте можно расходовать на нужды детей, расплачиваясь ею в магазинах, не тратя времени на поход в почтовое отделение или банк, чтобы снять наличные.

Недостатки могут иметь место в тех населённых пунктах, где мало магазинов, принимающих к оплате карты и недостаточно банковских отделений, для снятия денег приходится ехать в районные или областные центры. Для таких категорий получателей преимущество будет иметь перечисление денег почтовым переводом.

При любом из способов перечисления, расходы на такие операции подлежат удержанию с плательщика алиментов.

Заявление на перечисление на карту

Плательщик при наличии исполнительного документа также может подать заявление на перечисление причитающихся алиментов в бухгалтерию, образец которого приведён выше. Такое возможно, когда бывшая жена присутствует при написании заявления алиментщиком, после его написания прикладывает к нему исполнительный документ.

Подача заявления взыскателем

Взыскатель может обратиться с заявлением о вычете денег из зарплаты алиментщика как при добровольном удержании, так и при наличии исполнительного документа.

Место работы плательщика известно

Если известно, где работает должник, чтобы не тратить время на процедуру исполнительного производства, лучше сразу напрямую обратиться к работодателю алиментщика (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Матери также нужно поинтересоваться разработан ли у организации образец заявления в бухгалтерию. При отсутствии образца, оно составляется в произвольной форме с указанием следующих данных:

• Название организации, если известно — с указанием руководителя или главного бухгалтера;
• Ф.И.О. получателя алиментов (как матери, так и ребёнка), почтовый адрес;
• Ф.И.О. плательщика с указанием занимаемой им должности, структурного подразделения (если известно);
• Ссылка на соглашение или исполнительный документ;
• Требование производить удержание алиментов из заработной платы должника;
• Указание способа перечисления;
• Дата, подпись.

К заявлению приложить:

• Оригинал исполнительного документа. Если будет приложена копия, бухгалтерия имеет законные основания отказать и не удерживать часть средств;
• Копию соглашения;
• Выписку из банка с реквизитами для перечисления денег (при выборе этого способа получения).

Если мать подаёт заявление об удержании денежных средств на основании соглашения, то бухгалтерия обязана запросить у плательщика его письменное согласие на такое удержание. Если отец такого согласия не даст, матери придётся обращаться к приставам, получить деньги она сможет после возбуждения исполнительного производства.

Заявление на перечисление почтовым переводом

Заявление можно лично подать в организацию, где работает должник, подготовив его в двух экземплярах, получив отметку на своём экземпляре. Также можно направить его почтовым отправлением с уведомлением.

Место работы плательщика неизвестно

Если взыскателю неизвестно, где трудится плательщик, необходимо будет подавать ходатайство приставам, с тем чтобы была инициирована процедура принудительного взыскания денежных средств. Это возможно как при наличии соглашения, так и исполнительных документов.

Обращаться необходимо к приставам, расположенным по месту проживания плательщика алиментов. Необходимо подать заявление с приложением оригинала документа, в соответствии с которым деньги подлежат взысканию.

После проверки представленных документов, пристав возбуждает исполнительное производство, высылает копии документов о его возбуждении должнику, предлагая ему сообщить своё место работы, а также взыскателю. Если плательщик не сообщает место своего трудоустройства, пристав делает это самостоятельно. Сейчас приставы обладают достаточно широкими средства для этого, в их распоряжении находятся информационные базы, позволяющие установить место работы должника по ИНН, СНИЛС, паспортным данным.

После того как будет установлено место трудоустройства, пристав направляет туда документы на взыскание.

Действовать через пристава можно также, если матери известно, где работает отец её детей, однако она не желает или ей по каким-либо причинам неудобно обращаться непосредственно к бухгалтерии этой организации. Подавая приставу заявление, рекомендуется указать на предполагаемое место работы должника.

Бланк заявления можно взять в ОСП. Как правило, там имеется информационный стенд со справочной информацией. Также можно написать его самостоятельно в произвольной форме с указанием следующих данных:

• Наименование ОСП;
• Ф.И.О. получателя алиментов (как матери, так и ребёнка), почтовый адрес;
• Ф.И.О. плательщика, почтовый адрес, если известно — телефон;
• Ссылка на алиментное соглашение или исполнительный документ;
• Указание способа перечисления алиментов;
• Указать известное место трудоустройства алиментщика либо просить установить его место работы;
• Требование возбудить исполнительное производство;
• Дата, подпись.

К заявлению приложить:

• Оригинал исполнительного документа;
• Выписку из банка с реквизитами для перечисления средств (при выборе этого способа получения алиментов).

Пример заполнения заявления приставу

Документы можно подать как при личном обращении в ОСП, так и отправив по почте заказным отправлением.

Ответственность работодателя за неисполнение обязанностей по перечислению алиментов

После принятия бухгалтерией к исполнению документов по перечислению денежных средств на детей их матери, вся ответственность за своевременное и полное начисление выплат получателю лежит на работодателе должника. Перечисляемая сумма должна быть отправлена взыскателю не позднее трёх дней, со дня выдачи или перечисления на карту зарплаты и иных выплат алиментщику (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Однако необходимо учитывать, что никакой ответственности организация не понесёт, если деньги не поступили своевременно адресату по вине банка.

При нарушении этих обязанностей организация-работодатель или виновные работники могут быть привлечены приставом к административной ответственности по ст. 17.14 КоАП. Кроме того, пристав имеет право производить проверку того, как организация исполняет свои обязанности по перечислению алиментов должнику.

Также при злостном неисполнении судебного решения возможно привлечение виновных должностных лиц к уголовной ответственности по ст. 315 Уголовного кодекса РФ.

Пристав имеет указанные полномочия только к организациям, производящим удержания по исполнительному листу или судебному приказу.

При образовании задолженности, возможно предъявления к работодателю иска о взыскании не перечисленных средств, с предъявлением требований о взыскании процентов за несвоевременное перечисление денег (ст. 395 Гражданского кодекса РФ).

Таким образом, заявления в бухгалтерию на получение алиментов могут быть переданы плательщиком либо взыскателем самостоятельно, либо взыскателем через приставов. При подаче заявления в нём указывается способ перечисления. Самостоятельная подача позволяет получить деньги в более короткие сроки. При возбуждении исполнительного производства у получателя появляются дополнительные гарантии при недобросовестном поведении организации, в случае несвоевременного или неполного перечисления денежных средств.

Какими бывают алименты и как их тип влияет на порядок взимания?

Порядок удержания алиментов из заработной платы зависит от того, являются ли они:

1. Добровольными.

Такие выплаты осуществляются работодателем в соответствии с заявлением работника. Главная особенность добровольных алиментов — сколько процентов от зарплаты платить, человек решает сам.

2. Взимаемыми в силу закона.

Основаниями для такого взимания могут быть:

• наличие судебного решения (и исполнительного листа) на взимание алиментов;
• соглашение между сторонами семейных отношений об уплате алиментов.

Алименты можно условно разделить на 2 категории:

1. Выплачиваемые родителями (братьями, сестрами) на содержание детей (братьев, сестер) до 18 лет.

Алименты в адрес несовершеннолетних граждан уплачиваются с доходов, поименованных в постановлении Правительства РФ от 02.11.2021 № 1908. В частности, данный перечень предполагает рассмотрение для расчета алиментов средней заработной платы в различных разновидностях (отпускные, больничные пособия, зарплата в командировке).

В каких случаях алименты удерживаются с больничных, узнайте здесь.

2. Выплачиваемые:

• родителями на содержание совершеннолетних детей, которые признаны нетрудоспособными;
• совершеннолетними детьми на содержание родителей, признанных нетрудоспособными;
• одним супругом в пользу другого;
• совершеннолетними гражданами в пользу несовершеннолетних братьев, сестер;
• дедушками и бабушками в пользу внуков (и наоборот);
• воспитанником в пользу своих воспитателей;
• пасынком или падчерицей в пользу отчима, мачехи.

Такие алименты удерживаются со всех доходов, если иное не предусмотрено федеральным законодательством. Например, ст. 101 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ содержит перечень доходов, с которых алименты для указанных категорий лиц не взыскиваются.

Внимание! Рекомендация от «КонсультантПлюс»:
Платежное поручение о выплате алиментов направляется в банк в течение трех дней с момента выплаты заработной платы работнику. Работодатель при перечислении заработной платы на счет работника-должника в банке или иной кредитной организации обязан… (рекомендации по оформлению платежки смотрите в К+).

Как определяется максимальное удержание с зарплаты (среднего дохода) для расчета алиментов?

Алименты на ребенка — сколько процентов от зарплаты? Если законное основание для уплаты алиментов — соглашение между плательщиком и получателем, то максимальное удержание алиментов из заработной платы, как и в случае с добровольной их уплатой, ничем не ограничивается (п. 1 ст. 103 СК РФ, ст. 110 СК РФ). При этом если соглашение составлено на алименты на несовершеннолетнего ребенка, то прописанная в нем сумма не должна быть меньше той, что определяется при назначении алиментов судом (п. 2 ст. 103 СК РФ).

Если алименты назначены судом, то их максимальный размер составит (п. 3 ст. 99 закона 229-ФЗ, ст. 138 ТК РФ):

1. При выплате в пользу несовершеннолетних детей — 70% от зарплаты сотрудника.

В общем случае алименты на 1 ребенка составляют 1/4 от зарплаты работника, на двух — 1/3, на трех и более — 1/2 (п. 1 ст. 81 СК РФ). Однако эти доли могут быть увеличены или уменьшены судом с учетом рассмотренных обстоятельств, характеризующих отношения сторон.

2. В остальных случаях — 50%.

В предусмотренных законом случаях алименты назначаются судом в твердой сумме. Если дохода плательщика за расчетный месяц не хватает для покрытия соответствующей суммы, то остаток взыскивается за счет последующих доходов.

О перечне доходов, из которых удерживаются алименты на детей, мы рассказали здесь.

При этом алименты взыскиваются только после того, как с дохода исчислен и удержан НДФЛ. Если налог не удерживается, например, в случае применения имущественного вычета, то алименты начисляются со всей суммы зарплаты (п. 1 ст. 210 НК РФ, п. 1 ст. 99 закона 229-ФЗ).

Комиссия за перевод средств алиментополучателю уплачивается за счет должника (п. 3 ст. 98 закона 229-ФЗ). При этом она учитывается при расчете максимальной суммы удержания.

То есть формула для исчисления алиментов в процентном соотношении к зарплате выглядит следующим образом:

Ал = (Д × НДФЛ) × Пр, где

Д — сумма всех доходов, включая стимулирующие выплаты и выплаты, рассчитываемые по среднему заработку, например отпускные или командировочную зарплату;

Пр – величина процентов к удержанию.

Далее следует сравнить величину алиментов с доходом работника на предмет превышения ею утвержденных законом лимитов (50–70% от дохода сотрудника).

Как рассчитать алименты и проиндексировать их, рассказали эксперты КонсультантПлюс. Оформите пробный бесплатный доступ к системе и переходите в Типовую ситуацию.

Отдельный сценарий — установление величины алиментов по средней зарплате в государстве. Изучим его.

Как применить среднюю зарплату в стране при задолженности по алиментам в 2022-2023 годах?

Бывает, что до момента составления соглашения об алиментах или формирования исполнительного листа у плательщика уже были обязанности по уплате алиментов (и они не были исполнены). Алименты за период между моментом появления такой обязанности и моментом их законного взыскания подлежат взысканию, но не более чем за 3 года до появления возможности для их законного взыскания. А если должник уклонялся от уплаты алиментов умышленно, то за период любой длительности, начиная от момента появления обязанности по уплате алиментов.

Величина выплат за период, предшествующий назначению алиментов, определяется:

1. Если получатель алиментов — несовершеннолетний ребенок:

• исходя из документально подтвержденного заработка плательщика;
• при отсутствии такого заработка — исходя из средней зарплаты в России на момент взыскания алиментов.

Средняя заработная плата для расчета алиментов в 2022-2023 годах и другие периоды берется по данным Росстата.

2. В иных случаях — в соответствии с решением суда или соглашением по алиментам.

Плательщик и получатель алиментов в любом случае вправе оспорить метод их начисления в суде (п. 5 ст. 113 СК РФ).

Удерживают ли алименты с аванса и другие нюансы по исполнительному производству?

Работодателю, который участвует в реализации исполнительного производства, связанного с назначением алиментов, нужно иметь в виду, что:

1. Удержания не могут быть произведены, в частности:

• с суточных, выплаченных командируемому работнику;
• с сумм в счет возмещения служебных расходов работника;
• с пособий по уходу за ребенком.

Полный перечень доходов, с которых нельзя удерживать алименты по суду, приведен в ст. 101 закона 229-ФЗ.

См. также «Удерживаются ли алименты с материальной помощи?».

2. Вопрос, удерживают ли алименты с аванса, находится в полной компетенции работодателя.

Главное, чтобы по факту выплаты второй (основной) части зарплаты алименты были отчислены в установленной величине и с учетом определенных законом ограничений. Если алименты составляют предельные 70% от зарплаты, то при разделении зарплаты на 2 равные части одна из них пойдет в счет алиментов полностью, и еще 20% придется брать из другой части зарплаты.

2. Любые алименты, взыскиваемые по суду, должны быть первыми на очереди среди всех платежей работодателя — наряду с исполнительными листами на удовлетворение требований, связанных с возмещением вреда (п. 2 ст. 855 ГК РФ). Только после внесения таких платежей осуществляются прочие удержания с зарплаты, например по неотработанным авансам.

3. Если плательщик алиментов уволился, то фирма должна сообщить об этом (и о новом месте работы должника, если такие сведения у нее есть) судебному приставу в течение 3 дней после наступления данного события (п. 1 ст. 111 СК РФ).

При невыполнении данного предписания судебный пристав вправе применить к фирме санкции, предусмотренные ст. 17.14 КоАП РФ, или же наложить штраф по ст. 19.7 КоАП РФ в размере 300–500 руб. (на должностное лицо), 3000–5000 руб. (на юридическое лицо).

Как правильно заполнить платежку при выплате дохода, мы описывали в статье.

Документирование выплат по алиментам: нюансы

В целях эффективного учета обязательств в рамках реализации исполнительного производства работодателю имеет смысл задействовать отдельные учетные документы.

В рассматриваемых целях работодатель может задействовать:

1. Книгу учета исполнительных листов.

Дело в том, что за утрату исполнительного листа должностное лицо фирмы-работодателя может быть оштрафовано на сумму до 2500 руб. (ст. 431 ГПК РФ). Поэтому работодателю нужно назначить ответственного за хранение таких документов и обязать его применять специальную книгу учета.

Хранить исполнительные листы нужно 5 лет, но не менее срока, в течение которого осуществляются выплаты алиментов, а также еще 3 года по истечении данного срока (п. 1 ст. 29 закона «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ, п. 4 ст. 21 закона 229-ФЗ).

2. Журнал учета выплат по алиментам.

Такой документ имеет смысл задействовать в целях общего повышения эффективности учета перечислений работнику. В журнале можно различными способами классифицировать такие выплаты (например, по семейному статусу получателя, по методу исчисления алиментов — в твердой сумме или процентах от заработка).

3. Форму уведомления судебных приставов о факте увольнения должника (и о его новом месте работы — при наличии сведений о нем).

Порядок применения первых 2 документов следует закрепить в учетной политике фирмы (п. 4 ПБУ 1/2008).

Итоги

Отчисление алиментов с зарплаты может быть добровольным или осуществляться в силу закона (на основании соглашения сторон либо при подключении судебных приставов). Алименты не должны превышать максимальных нормативов, установленных ТК РФ и законодательством об исполнительном производстве.

Узнать больше об исчислении алиментов вы можете в статьях:

• «Удержание алиментов при УСН “доходы минус расходы”»;
• «Как правильно отразить алименты в 6-НДФЛ (нюансы)?»

Заявление на удержание из заработной платы алиментов – это документ, в соответствии с которым работник просит бухгалтерию предприятия ежемесячно перечислять денежные средства на содержание своих родственников в пользу третьего лица. Процедура всегда сопровождается оформлением и подписанием соответствующей документации.

Файлы для скачивания:

Алименты

Под алиментами законодательство понимает материальную (денежную) помощь, переводимую третьему лицу на содержание несовершеннолетних детей, а также иных совершеннолетних нетрудоспособных родственников. Обязанность выплачивать алименты возникает у гражданина по факту проведения судебного разбирательства, в ходе которого судом будет вынесено решение. На практике денежные средства удерживаются из заработной платы работника.

Принудительное удержание

Под принудительным удержанием понимаются действия бухгалтерии, производимые на основании исполнительного листа, судебного приказа или нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов. В этом случае никакого согласия или заявления работника не требуется. Работодатель обязан производить удержания в принудительном порядке по факту предоставления в бухгалтерию предприятия вышеуказанных документов. Передать их в организацию может сотрудник лично, судебный пристав или фактический получатель алиментов.

Пределы удержания

Трудовой кодекс предусматривает определённые пределы удержания из зарплаты работника. По общему правилу оно не может превышать 20%, однако в случае с алиментами всё несколько иначе. Если речь идёт о материальной поддержке несовершеннолетних детей, бухгалтерия вправе удерживать до 70% от ежемесячной оплаты труда. Во всех остальных случаях предел остаётся стандартным. Ещё одним исключением является наличие нескольких исполнительных листов, не связанных с взысканием алиментов на детей. В такой ситуации предел будет равняться 50%.

Добровольное удержание

Алиментоплательщик вправе самостоятельно без принуждения со стороны перечислять платежи третьему лицу. Для этого не требуется предоставления каких-то дополнительных документов. По сути дела, процедура имеет характер перечисления части заработной платы третьему лицу, а сами денежные средства будут именоваться не алиментами, а как-то иначе. Пределы удержания также не имеют места в сложившейся ситуации. Работник вправе перечислять любую сумму в пределах своей заработной платы на своё усмотрение.

Добровольное удержание используется добросовестными гражданами, не уклоняющимися от своих обязанностей. Удержание алиментов в принудительном порядке может постановить только суд.

Ответственность за уклонение

Если работник отказывается добровольно перечислять денежные средства на содержание родственников, последние получают полное право обратиться в суд. Неплательщика ждёт определённая юридическая ответственность вплоть до уголовной. Санкция статьи УК РФ среди прочих предусматривает наказание в виде лишения свободы. Алименты в любом случае придётся заплатить и лучше сделать это по собственной воле.

Могут ли отказать

В юридическом смысле перевод денежных средств третьему лицу без соответствующего решения суда не попадает под определение алиментов. Вследствие чего работодатель в теории может отказать заявителю в удовлетворении его просьбы. В соответствии с условиями трудового договора получать заработную плату должен именно работник. Изменение существенных условий соглашения подлежит согласованию с обеих сторон. Однако на практике руководство предприятия не против осуществления таких операций.

Кому подать заявление

Вопросами, связанными с денежными средствами, зарплатой сотрудников ведает бухгалтерский отдел предприятия. Соответственно подать заявление следует именно туда. Бухгалтер в свою очередь рассмотрит документ и передаст его на подпись руководителю предприятия. На официальной бумаге должна быть проставлена одобрительная виза директора. Только после этого бухгалтер сможет удерживать из зарплаты денежные средства.

В теории передать документ можно и лично в руки руководителю, если имеется такая возможность. В любом случае заявление доберётся до конечного адресата посредством внутреннего документооборота в фирме.

Форма документа

На сегодняшний день законодатель не предусмотрел общеобязательной унифицированной формы для составления заявления на удержание из заработной платы алиментов. Таким образом работнику придётся написать документ самостоятельно в свободной форме. Однако имеет место определённый нюанс. Работодатель имеет возможность закрепить в своём локальном нормативном акте определённые бланки для обращений сотрудников. Воспользоваться ими можно в отделе кадров предприятия. Кадровик подготовит шаблон и распечатает его на принтере, а работнику останется только внести в него необходимые данные и оставить свой автограф на бумаге.

Существует два традиционных способа изложения текста: от руки при помощи чёрной или синей шариковой ручки и в машинописном виде на компьютере. На юридическую силу официальной бумаги это ни коим образом не повлияет. Главное – наличие подписи заявителя с расшифровкой. В противном случае кадровик вернёт заявление обратно.

Объясняем, как составить заявление «на пальцах»

Для удобства работы с документом мысленно разделим его на три части: шапку, просительную часть и подпись заявителя.

Начинаем составлять именно с шапки. В правом верхнем углу листа бумаги необходимо обозначить, от кого и кому подаётся заявление. В дательном падеже указываем ФИО руководителя, его должность и наименование организации. Здесь же в родительном падеже оставляем фамилию и инициалы заявителя, а также должность согласно штатному расписанию.

Ниже по документу посередине листа со строчной буквы пишется слово «заявление». С новой строки начинается формулировка запроса. Просим работодателя удерживать из зарплаты определённую часть в пользу третьего лица. Заявитель вправе выбрать форму удержания: в твёрдой сумме или в процентах от заработной платы. Слово «алименты» лучше не использовать, так как с юридической точки зрения настоящее удержание не является уплатой алиментов. Далее оставляем реквизиты банковского счёта, на который необходимо отправлять удержанную сумму. Узнать их можно в отделении кредитной организации.

Примерный образец

На этом составление заявления окончено. Ставим сегодняшнее число и свою подпись с расшифровкой.

Как написать заявление в бухгалтерию на алименты?

Потребность в составлении и подаче заявления в бухгалтерию на алименты возникает после достижения алиментоплательщиком  и алиментополучателем договоренности о выплате алиментов в добровольном или принудительном (судебном) порядке. Таким образом, данный документ определяет порядок поступления алиментных средств ребенку.

В данной статье мы ответим на следующие поставленные вопросы: На какой стадии требуется подавать заявление в бухгалтерию на алименты? Как правильно его составить? Как и куда подать? Читайте далее.

Когда нужно

Согласно статье 109 Семейного Кодекса РФ, заявление в бухгалтерию на алименты подается после того, как алиментоплательщик и алиментополучатель договариваются об уплате алиментов в добровольном порядке, закрепив это в соответствующем соглашении.

Инфо

Составленное соглашение об алиментах должно быть заверено у нотариуса.

С данным документом плательщику алиментов следует обратиться в бухгалтерский отдел своего нынешнего места работы. На месте ему будет предложено заполнить бланк заявления на алименты, утвержденного внутренними правилами организации.

При отсутствии установленной формы, составить заявление в бухгалтерию можно, воспользовавшись образом заполнения типовой формы документа.

Помимо этого, обратиться в бухгалтерию с заявлением на алименты можно при наличии на руках алиментоплательщика исполнительного листа, выданного в судебном порядке по запросу.

Как составить

Если в бухгалтерии, в которую обратится алиментообязанное лицо, будет отсутствовать утвержденный внутренними правилами фирмы образец или бланк заявления на алименты, его составлением придется заняться самостоятельно.

При составлении ходатайства потребуется придерживаться следующих структурных и содержательных особенностей:

• В «шапке» прописывается следующая информация: полное наименование организации, в которой работает алиментоплательщик, реквизиты его работодателя и главного бухгалтера;
• Далее прописываются реквизиты плательщика (фамилия, имя, отчество, занимаемая должность, название отдела, в котором он работает (если есть));
• Реквизиты получателя алиментов (матери и ребенка), адрес проживания;
• Далее указывается название документа,  на основании которого подается нынешнее ходатайство (соглашение об алиментах или исполнительный лист);
• Требование о ежемесячном удержании определенной суммы денег из зарплаты работника в качестве алиментного платежа;
• Далее прописывается выбранный способ перечисления денежных средств;
• Далее указывается дата, с которой начнется удержании денежных средств;

Инфо

Рекомендуется также указать о необходимости указания назначения списываемого платежа, как алиментного.

• В конце прописывается дата подачи документа , а также личная подпись заявителя.

К оформленному документу прикладывается следующая документация:

• Ксерокопия соглашения об алиментах/ исполнительного листа;
• Банковская выписка с данными счета, на который будут перечисляться денежные средства.

При выборе способа уплаты алиментов, алиментоплательщик может указать один из следующих способов перечисления денежных средств:

• Выдача денег получателю в ходе личного обращения в кассу организации;
• Перечисление денег посредством почтового перевода;
• Перечисление платежа на банковский счет получателя.

Образец

Скачать

Образец заявления в бухгалтерию на алименты.doc

Как подать

Подача заявления может осуществляться как самим алиментоплательщиком, так и  получателем (он же взыскатель) алиментов.

В случае, если его подает получатель (например, мать ребенка), порядок подачи документа зависит от того следующих факторов:

• Место работы алиментщика известно;
• Место работы алиментщика неизвестно.

Рассмотрим процедуру подачи документа в зависимости от присутствующих обстоятельств по отдельности.

Если место работы известно

Если алиментоплательщик не спешит в бухгалтерию с заявление об удержании алиментов из собственной заработной платы, сделать за него это может и сам потенциальный их получать. Данным правом его наделила статья 109 Семейного законодательства.

В ходе обращения получателю алиментов понадобится составить заявление, руководствуясь следующей схемой:

• Наименование фирмы, реквизиты начальника и главного бухгалтера;
• Реквизиты алиментополучателя (матери и ребенка), адрес постоянного проживания;
• Реквизиты алиментоплательщика (фамилия, имя, отчество), занимаемая должность, отдел работы (при наличии);
• Указание документа, на основании которого подается заявление (соглашение об алиментах/исполнительный лист);
• Требование о списании алиментных платежей из зарплаты работника;
• Прописывание способа перечисления денежных средств;
• Дата составления документа;
• Личная подпись.

Скачать

Образец заявления в бухгалтерию об алиментах от алиментополучателя.doc

К готовому документу прикладываются:

• Оригинал соглашения об алиментах/оригинал исполнительного листа;
• Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

Инфо

Заявления о списании алиментов из зарплаты подается в бухгалтерию в двух экземплярах.

Если место работы неизвестно

Если место работы алиментообязанного лица по какой-то причине неизвестно получателю, с заявлением о принудительном взыскании денежных средств с должника потребуется обратиться к судебным приставам.

Инфо

Обращение к судебным приставам должно происходить по месту постоянного/фактического проживания должника.

По факту поданного заявления работниками службы возбуждается исполнительное производство, после чего должнику направляется соответствующее уведомление. В нем приставы просят сообщить  его о своем нынешнем место работы и если он не делает этого – узнают необходимую информацию самостоятельно.

После установления места работы должника туда направляется запрос о взыскании денежных средств в пользу получателя.

Обращаться к приставам стоит, составив предварительно соответствующее заявление. В нем требуется указать следующую информацию:

• Наименование организации, в которую направляется ходатайство;
• Реквизиты алиментополучателя, адрес проживания;
• Реквизиты алиментоплательщика, адрес проживания, контактный телефон;
• Указание документа, на основании которого взыскиваются алименты (соглашение или исполнительный лист);
• Способ перечисления алиментных выплат;
• Просьба установить место работы алиментщика;
• Требование о начале исполнительного производства;
• Дата подачи заявления;
• Личная подпись заявителя.

К готовому документу прикладываются:

• Оригинал исполнительного листа;
• Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

Скачать

Образец заявления о возбуждении исполнительного производства.doc

(Visited 6 585 times, 1 visits today)

Об авторе

Загрузка…

Метки:

Потребность составить и подать запрос в бухгалтерию по алиментам возникает после достижения алиментоплательщиком и алиментополучателем договоренности о выплате алиментов в добровольном или принудительном (судебном) порядке. Таким образом, данный документ определяет порядок поступления алиментных средств ребенку.

Что такое судебный приказ на алименты?

Прежде всего, напомним, что судебный приказ — это исполнительный документ, вынесенный мировым судьей. Что-то среднее между решением суда и исполнительным листом. В чем их разница? При исковом судопроизводстве вы получаете решение суда.

А вот после вступления его в законную силу вам понадобится еще и исполнительный лист для принудительного исполнения, в том случае, если ответчик откажется это делать добровольно. Так вот — вынесение «приказа» помогает сэкономить и время, и бумагу.

Хотя, как говорила Людмила Прокофьевна, главная «мымра» советского кинофильма «Служебный роман»: «Наша бумажная промышленность работает превосходно». Но все же давайте будем помнить о том, что природу, мать нашу, надо беречь.

У вас на руках судебный приказ. Что делать дальше?

Итак, вы все-таки получили заверенный мировым судьей СП. И не знаете, что с ним делать и куда его нести дальше? Тут существует несколько вариантов, на усмотрение взыскателя.

Вот они:

Первый вариант. Направить заявление на удержание алиментов с ответчика приставам-исполнителям, приложив к нему СП. В данном случае вы сможете получить долю, причитающуюся ребенку со всех официальных источников дохода должника. К сожалению, неофициальные доходы скрыты от взора приставов. Так как скрытое не существует для тех, от кого оно скрывается. А у откровенничать с приставами должник точно не будет.

Но возможна такая ситуация — вам известно, что ваш «бывший», некогда любимый человек, имеет неофициальный доход. Ведь когда-то он вам рассказывал о «левой» подработке и выделял с нее средства на жизнь.

Можно ли взыскать алименты с подработок родителя, если они оплачиваются наличными и с них не взимаются налоги?

Тогда нужно просить суд о твердой сумме на содержание ребенка, и аргументировать это тем, что расходы должника несопоставимо выше его официальных доходов.

Второй вариант. Направить СП на работу должника. Бухгалтерия будет обязана удерживать необходимую часть доходов и переводить ее куда следует — то есть туда, куда вы сами укажете. Минус этого способа в том, что у плательщика может быть дополнительный легальный источник доходов, о котором работодатель не знает. Например — сдача квартиры в наем. Да, с уплатой всех налогов и даже оформлением самозанятости.

Третий вариант. Можно направить СП в банк, где у бывшего / бывшей открыт счет. Накопительный, сберегательный, текущий, валютный, счет в драгоценных металлах или монгольских тугриках. Не смейтесь — есть и такие счета в российских банках. Хотя до пандемии по числу открытых счетов в иновалюте, помимо долларов США и евро, лидировали счета в китайские юанях.

Но помните — никто не помешает открыть вашему бывшему счет в другом банке и перевести туда, например, свою заработную плату. Вот тогда придется побегать за приставами с требованием к ним найти и ввести арест на зарплатную карту должника.

Как поступить правильнее — самой нести приказ в бухгалтерию по месту работы должника? Или надеяться на работу приставов?

По действующему российскому законодательству вы не можете подать СП сразу во все вышеперечисленные организации. Потому что у вас на руках будет только один экземпляр СП (он же — оригинал документа!). И самостоятельно сделать его копии не получится, даже нотариально заверенные. Как же быть? Выход есть! Обращайтесь к приставу-исполнителю. Он имеет право забрать причитающуюся долю для несовершеннолетнего иждивенца со всех доходов должника, которые сможет найти.

Хочется добавить в статью немного позитива. Если у супругов (пусть даже бывших) нет разногласий относительно содержания детей, то они могут составить соответствующее соглашение и заверить его нотариально. Данный документ имеет силу исполнительного листа.

А в случае отказа плательщика от добровольного исполнения обязательств, нотариальный договор тоже может быть направлен в ФССП России. На основании такого соглашения, пристав-исполнитель откроет ИП, и начнет поиск всех доходов должника.

Узнать имеется ли в отношении должника исполнительное производство по алиментным обязательствам, можно на сайте ФССП России.

Если вы не знаете, как составить и подать заявление на выдачу приказа или иска о взыскании содержания на несовершеннолетних. Если у вашего бывшего супруга/супругов есть задолженность и он не хочет ее выплачивать в добровольном порядке. Если он говорит, что у него «все схвачено», поэтому-то вам ничего не достанется.

Если ответчик пытается скрыть или существенно занизить реальный доход, тем самым «экономя» на содержании ребенка. То обращайтесь к нам за юридической помощью .

Когда заявление на алименты в бухгалтерию подает мать ребенка

Обычно мать-взыскатель передает заявление в бухгалтерию, когда у нее на руках есть судебное решение или судебный приказ о назначении алиментов, и она хочет ускорить их передачу работодателю. Также она может обратиться с заявлением, если отец ребенка заключил с ней добровольное соглашение об алиментных выплатах, но не исполняет его.

В обоих случаях заявление составляется на имя руководителя организации, и к нему прикладываются копии документов, подтверждающих обоснованность требований о выплате алиментов общему ребенку.

Подача заявления плательщиком

Как правило, заявление в бухгалтерию для последующего перечисления алиментов их плательщик подаёт тогда, когда уплата денежных средств предусмотрена письменным соглашением между родителями (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Этот документ обязательно должен быть удостоверен нотариусом.

Плательщик должен обратиться с письменным заявлением по месту своей работы.

Установленной законом формы такого документа не существует. Возможно, внутренними документами организации-работодателя разработана примерная форма. Обратившись в бухгалтерию или секретариат, нужно узнать, если ли у них утверждённый образец.

Если таковой отсутствует, заявление заполняется в произвольной форме, с указанием следующих данных:

• Название организации с указанием руководителя или главного бухгалтера;
• Ф.И.О. плательщика с указанием занимаемой им должности, структурного подразделения (при наличии);
• Ф.И.О. получателя денег (как матери, так и ребёнка), почтовый адрес;
• Ссылка на алиментное соглашение;
• Просьба производить удержание алиментов из его заработной платы;
• Указание способа перечисления денег;
• Дата начала удержаний;
• Необходимость указания назначения платежа, как алиментного;
• Дата, подпись.

К заявлению приложить:

• Копию соглашения;
• Выписку из банка с реквизитами для перечисления денег (при выборе этого способа получения).

Плательщик, по согласованию с получателем, может указать один из следующих способов получения:

1. Получение денег получателем в кассе организации;
2. Перечисление почтовым переводом;
3. Перечисление платёжным поручением на счёт в банке, в том числе на карточку. Наиболее распространённым сейчас является способ получения выплат на детей на банковскую карту.

Данный способ имеет множество преимуществ для получателя: карты имеют широкое распространение, деньги поступают на счёт быстро. Денежные средства на карте можно расходовать на нужды детей, расплачиваясь ею в магазинах, не тратя времени на поход в почтовое отделение или банк, чтобы снять наличные.

Недостатки могут иметь место в тех населённых пунктах, где мало магазинов, принимающих к оплате карты и недостаточно банковских отделений, для снятия денег приходится ехать в районные или областные центры. Для таких категорий получателей преимущество будет иметь перечисление денег почтовым переводом.

При любом из способов перечисления, расходы на такие операции подлежат удержанию с плательщика алиментов.

Как подать

Подача заявления может осуществляться как самим алиментоплательщиком, так и  получателем (он же взыскатель) алиментов.

В случае, если его подает получатель (например, мать ребенка), порядок подачи документа зависит от того следующих факторов:

• Место работы алиментщика известно;
• Место работы алиментщика неизвестно.

Рассмотрим процедуру подачи документа в зависимости от присутствующих обстоятельств по отдельности.

Если место работы известно

Если алиментоплательщик не спешит в бухгалтерию с заявление об удержании алиментов из собственной заработной платы, сделать за него это может и сам потенциальный их получать. Данным правом его наделила статья 109 Семейного законодательства.

В ходе обращения получателю алиментов понадобится составить заявление, руководствуясь следующей схемой:

• Наименование фирмы, реквизиты начальника и главного бухгалтера;
• Реквизиты алиментополучателя (матери и ребенка), адрес постоянного проживания;
• Реквизиты алиментоплательщика (фамилия, имя, отчество), занимаемая должность, отдел работы (при наличии);
• Указание документа, на основании которого подается заявление (соглашение об алиментах/исполнительный лист);
• Требование о списании алиментных платежей из зарплаты работника;
• Прописывание способа перечисления денежных средств;
• Дата составления документа;
• Личная подпись.

К готовому документу прикладываются:

• Оригинал соглашения об алиментах/оригинал исполнительного листа;
• Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

Заявления о списании алиментов из зарплаты подается в бухгалтерию в двух экземплярах.

Если место работы неизвестно

Если место работы алиментообязанного лица по какой-то причине неизвестно получателю, с заявлением о принудительном взыскании денежных средств с должника потребуется обратиться к судебным приставам.

Обращение к судебным приставам должно происходить по месту постоянного/фактического проживания должника.

По факту поданного заявления работниками службы возбуждается исполнительное производство, после чего должнику направляется соответствующее уведомление. В нем приставы просят сообщить  его о своем нынешнем место работы и если он не делает этого – узнают необходимую информацию самостоятельно.

После установления места работы должника туда направляется запрос о взыскании денежных средств в пользу получателя.

Обращаться к приставам стоит, составив предварительно соответствующее заявление. В нем требуется указать следующую информацию:

• Наименование организации, в которую направляется ходатайство;
• Реквизиты алиментополучателя, адрес проживания;
• Реквизиты алиментоплательщика, адрес проживания, контактный телефон;
• Указание документа, на основании которого взыскиваются алименты (соглашение или исполнительный лист);
• Способ перечисления алиментных выплат;
• Просьба установить место работы алиментщика;
• Требование о начале исполнительного производства;
• Дата подачи заявления;
• Личная подпись заявителя.

К готовому документу прикладываются:

• Оригинал исполнительного листа;
• Банковская выписка с реквизитами счета, на который должны перечисляться денежные средства.

Как составить

Если в бухгалтерии, в которую обратится алиментообязанное лицо, будет отсутствовать утвержденный внутренними правилами фирмы образец или бланк заявления на алименты, его составлением придется заняться самостоятельно.

При составлении ходатайства потребуется придерживаться следующих структурных и содержательных особенностей:

• В «шапке» прописывается следующая информация: полное наименование организации, в которой работает алиментоплательщик, реквизиты его работодателя и главного бухгалтера;
• Далее прописываются реквизиты плательщика (фамилия, имя, отчество, занимаемая должность, название отдела, в котором он работает (если есть));
• Реквизиты получателя алиментов (матери и ребенка), адрес проживания;
• Далее указывается название документа,  на основании которого подается нынешнее ходатайство (соглашение об алиментах или исполнительный лист);
• Требование о ежемесячном удержании определенной суммы денег из зарплаты работника в качестве алиментного платежа;
• Далее прописывается выбранный способ перечисления денежных средств;
• Далее указывается дата, с которой начнется удержании денежных средств;

Рекомендуется также указать о необходимости указания назначения списываемого платежа, как алиментного.

• В конце прописывается дата подачи документа , а также личная подпись заявителя.

К оформленному документу прикладывается следующая документация:

• Ксерокопия соглашения об алиментах/ исполнительного листа;
• Банковская выписка с данными счета, на который будут перечисляться денежные средства.

При выборе способа уплаты алиментов, алиментоплательщик может указать один из следующих способов перечисления денежных средств:

• Выдача денег получателю в ходе личного обращения в кассу организации;
• Перечисление денег посредством почтового перевода;
• Перечисление платежа на банковский счет получателя.

Образец заявления на удержание алиментов

Скачать

В _______________________________
(наименование работодателя)
Взыскатель: _______________________
(ФИО полностью, адрес местожительства, паспортные данные)
Должник: _________________________
(ФИО полностью, адрес местожительства,можно указать дату и место рождения, должность,сведения паспорта или ИНН, СНИЛС)

Заявление на вычет алиментов в бухгалтерию от работника

Генеральному директору ООО «Матрикс»

Сойкину Д.Д.

от начальника службы безопасности

Иволгина Георгия Петровича

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу ежемесячно, начиная с 01.12.2019, удерживать из моей зарплаты алименты на содержание моей несовершеннолетней дочери Иволгиной Анастасии Георгиевны в размере 25 000 (двадцать пять тысяч) рублей. Справка с указанием банковских реквизитов, на которые следует перечислять алименты, прилагается к настоящему заявлению.

Основанием для удержания части моей зарплаты является соглашение об уплате алиментов в пользу несовершеннолетней Иволгиной А.Г., заключенное между мной и ее матерью — Иволгиной А.А. 17 ноября 2019 года.

На удержание из заработной платы комиссии за перечисление алиментов на банковский счет получателя согласен.

Приложение:

• Соглашение об уплате алиментов в пользу Иволгиной А.Г.от 17.11.2019г.
• Банковские ревизиты для перечисления алиментов.
• Иволгин

Заявление на получение алиментов через бухгалтерию от матери ребенка

Скачать

Генеральному директору ООО «Матрикс»

Сойкину Д.Д.

от Соколовой Анны Андреевны,

проживающей по адресу:

Москва, Тульский пер, д.123. кв.1

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу ежемесячно, начиная с 01.01.2020, удерживать из зарплаты начальника службы обеспечения Соколова Юрия Петровича алименты на содержание нашей общей дочери Соколовой Анастасии Юрьевны, родившейся 12.12.2013, в размере 30 000 (тридцать тысяч) рублей.

Основание для удержания – исполнительный лист по делу № 2-2387/2019 от 21.12.2019.

Удержанные денежные средства прошу перечислять в установленные законом сроки на мой банковский счет, реквизиты которого прилагаю к данному заявлению.

Приложение:

• Исполнительный лист по делу № 2-2387/2019 от 21.12.2019г.
• Ревизиты банковского счета для перечисления алиментов.

Заявление на перечисление почтовым переводом

Генеральному директору
ООО «Коралл»
Макаровой О.А.

от Сидоровой Анны Васильевны,
почтовый адрес: г. Нижний Новгород,
ул. Ленина, д. 1, кв.1

Заявление
об удержание алиментов из заработной платы

Прошу Вас ежемесячно, начиная с 01 сентября 2017 г., производить удержание заработной платы Сидорова Антона Валерьевича, работающего в вашей организации сварщиком, в размере 25 %, в счёт алиментов на содержание нашего общего сына Сидорова Дениса Антоновича, 11.07.2015 года рождения, на основании судебного приказа мирового судьи судебного участка № 1 г. Нижний Новгород от 01.08.2017 г.

Денежные средства прошу высылать мне почтовым переводом на адрес: г. Нижний Новгород, ул. Ленина, д. 1, кв.1, в установленные законом сроки.

Приложение:
— судебный приказ от 01.08.2017 г.

Сидорова А.В.

25 августа 2017 г.

Заявление можно лично подать в организацию, где работает должник, подготовив его в двух экземплярах, получив отметку на своём экземпляре. Также можно направить его почтовым отправлением с уведомлением.

Заявление на перечисление на карту

Скачать

Генеральному директору
ООО «Импульс»
Сидоренко А.И.

от старшего мастера
цеха обработки
Иванова Ивана Ивановича

Заявление
об удержание алиментов из заработной платы

Прошу Вас ежемесячно, начиная с 01 сентября 2017 г., производить удержание из моей заработной платы в размере 25 %, в счёт алиментов на содержание моего сына Иванова Петра Ивановича, 21.05.2012 года рождения, с перечислением указанной суммы на банковскую карту Ивановой Марии Николаевны (реквизиты приложены к настоящему заявлению).

Основанием для начисления денежных средств является соглашение об алиментах от 15 августа 2017 г.

При перечислении денежных средств, в назначении платежа прошу указывать «Алименты от Иванова И.И. на содержание Иванова П.И.».

Приложения:
— выписка банка с реквизитами счёта Ивановой М.Н.
— копия соглашения от 15.08.2017 г.

Иванов И.И.

25 августа 2017 г.

Плательщик при наличии исполнительного документа также может подать заявление на перечисление причитающихся алиментов в бухгалтерию, образец которого приведён выше. Такое возможно, когда бывшая жена присутствует при написании заявления алиментщиком, после его написания прикладывает к нему исполнительный документ.

Пример заполнения заявления приставу

ОСП по Советскому району
г. Саратов

от Тихоновой Натальи Андреевны,
г. Саратов, ул. Гагарина, д. 1, кв. 3
тел. 8-962-111-22-33

Заявление
о возбуждении исполнительного производства

07 июля 2017 г. мировым судьёй судебного участка № 7 г. Саратова был выдан судебный приказ о взыскании с Тихонова Ильи Сергеевича алиментов на содержание Тихонова Матвея Ильича.

Место работы Тихонова И.С. мне не известно.

Прошу

1. Возбудить исполнительное производство в отношении Тихонова Ильи Сергеевича.
2. Установить место его работы и направить туда документы для исполнения.
3. Денежные средства перечислять на мою банковскую карту (реквизиты прилагаю).

Приложения:
— судебный приказ от 07.07.2017 г.
— выписка банка с реквизитами счёта.

Тихонова Н.А.

25 августа 2017 г.

Документы можно подать как при личном обращении в ОСП, так и отправив по почте заказным отправлением.

Ответственность работодателя за неисполнение обязанностей по перечислению алиментов

После принятия бухгалтерией к исполнению документов по перечислению денежных средств на детей их матери, вся ответственность за своевременное и полное начисление выплат получателю лежит на работодателе должника. Перечисляемая сумма должна быть отправлена взыскателю не позднее трёх дней, со дня выдачи или перечисления на карту зарплаты и иных выплат алиментщику (ст. 109 Семейного кодекса РФ).

Однако необходимо учитывать, что никакой ответственности организация не понесёт, если деньги не поступили своевременно адресату по вине банка.

При нарушении этих обязанностей организация-работодатель или виновные работники могут быть привлечены приставом к административной ответственности по ст. 17.14 КоАП. Кроме того, пристав имеет право производить проверку того, как организация исполняет свои обязанности по перечислению алиментов должнику.

Также при злостном неисполнении судебного решения возможно привлечение виновных должностных лиц к уголовной ответственности по ст. 315 Уголовного кодекса РФ.Пристав имеет указанные полномочия только к организациям, производящим удержания по исполнительному листу или судебному приказу.

При образовании задолженности, возможно предъявления к работодателю иска о взыскании не перечисленных средств, с предъявлением требований о взыскании процентов за несвоевременное перечисление денег (ст. 395 Гражданского кодекса РФ).

Таким образом, заявления в бухгалтерию на получение алиментов могут быть переданы плательщиком либо взыскателем самостоятельно, либо взыскателем через приставов. При подаче заявления в нём указывается способ перечисления. Самостоятельная подача позволяет получить деньги в более короткие сроки. При возбуждении исполнительного производства у получателя появляются дополнительные гарантии при недобросовестном поведении организации, в случае несвоевременного или неполного перечисления денежных средств.