Как пишется 20 летний стаж

Сложные прилагательные, в первой части которых имеются числительные, пишутся слитно. Большинство таких прилагательных образуется от формы родительного падежа количественных числительных:

трёхкопеечный, пятидесятирублёвый, двадцатилетний, семисотлетний, двадцатидвухкилометровый, трёхсотсемидесятисемилитровый.
(Сто и девяносто выступают в форме именительного падежа: столетний, девяностодвухлетний.)

Сложные прилагательные можно записать и в словесно-цифровой форме (цифрой и присоединяемым дефисом прилагательным).
При использовании словесно-цифровой формы записи буквенные наращения после числительных не пишутся:

восьмидесятипятилетний / 85-летний;
двадцатилетний / 20-летний.

Прилагательное, начинающееся числом

В пенсионном законодательстве ранее существовало понятие «трудовой стаж». Оно являлось одним из наиболее важных юридических фактов, в связи с которым наступает право на начисление пособий и льгот.

В настоящее время его отождествляют с понятием «страховой стаж».

Понятие и юридическое значение

Трудовой стаж — это исчисляемая в определённом порядке общая продолжительность рабочей и общественной деятельности, начинающейся с момента достижения трудоспособного возраста. Его расчёт необходим для получения различных гарантий и компенсаций, установленных законодательством.

С юридической точки зрения — это факт, с наступлением которого возникает право на получение пенсионных выплат, некоторых видов пособий, льгот.

Он имеет две характеристики:

• количественная, то есть временной срок продолжительности деятельности;
• качественная – представляет собой условия, в которых человек трудился, их вредность, опасность и прочее.

Основной документ, подтверждающий его длительность — трудовая книжка.

Более подробную информацию о данном понятии вы можете почерпнуть из следующего видео:

Классификация

Нормативные акты различают несколько видов стажа.

Общий

Определяется как длительность работы по трудовым договорам. К этой категории также относится общественная деятельность.

Перерывы в работе не влияют на величину срока, так как расчёт осуществляется исходя из суммарного количества отработанного времени. То есть, если человек по какой-то причине не был официально оформлен в организации, при дальнейшем продолжении деятельности стаж будет увеличиваться, его отсчёт не начнётся сначала. При этом сам срок перерыва к рабочему периоду не прибавляется.

На основании величины этого показателя начисляется пенсия за выслугу лет, по инвалидности, по старости.

К видам деятельности, подлежащим включению, причисляются:

• работа по трудовому договору, в том числе начавшаяся до образования СССР, в качестве служащего, рабочего, члена колхоза и любого другого предприятия;
• иная работа, во время выполнения которой человек подлежал государственному страхованию;
• деятельность в ординатуре, аспирантуре и т. д.;
• воинская служба;
• индивидуальная предпринимательская деятельность;
• время работы по договорам подряда;
• участие в оплачиваемых общественных работах.

В общий стаж не входят следующие отрезки времени:

• обучение в вузах и ссузах;
• уход за инвалидом I группы;
• проживание супругов военнослужащих в местностях, где они не могли трудоустроиться из-за невозможности этого действия;
• проживание за границей супругов работников любых международных организаций, а также советских учреждений;
• уход за ребёнком в период, начинающийся за 70 дней до его рождения и завершающийся достижением возраста 3 лет;
• уход за ребёнком-инвалидом до достижения им возраста 18 лет.

Специальный

Под этим видом понимается общий период трудовой деятельности в определённых отраслях, на некоторых должностях, в установленных местностях, в особых условиях.

К данной деятельности относятся:

• работа в тяжелых климатических условиях, например, на севере;
• вредные производства;
• труд на территориях, подвергшихся опасному радиоактивному излучению;
• занятость в спецслужбах.

На основании данного срока назначается особая льготная пенсия. Также предусмотрена выслуга лет.

Непрерывный

Представляет собой срок продолжительной работы на одном или нескольких предприятиях.

До 2007 года величина этого периода влияла на расчёт выплат по листам нетрудоспособности. Однако в настоящее время размер этого пособия определяется в зависимости от общего страхового стажа.

Непрерывность сохраняется в случаях, если:

• перерыв в работе составил не более месяца;
• женщина имеет ребёнка-инвалида возрастом до 16 лет;
• перерыв после увольнения по согласию сторон составляет менее трёх недель;
• увольнение было вызвано переводом супруга в иную местность, а также выходом на пенсию.

Величина данного показателя не используется для расчёта пенсионных выплат.

Отличие от страхового стажа

Многие люди сталкивались с этими понятиями, но далеко не все знают, в чём между ними разница. Страховой срок применяется при определении права на начисление пенсии с 2015 года.

Согласно действующему закону, выплаты назначаются по достижению человеком пенсионного возраста и при наличии общего страхового стажа не менее пяти лет. В этот период включается время, за которое начислялись и уплачивались взносы в ПФР, а также некоторые сроки, в течение которых человек не работал:

• уход за инвалидом I группы;
• уход за ребёнком-инвалидом;
• время получения пособия по временной нетрудоспособности;
• уход за ребёнком до полутора лет, но не более шести лет в общей сумме;
• уход за пожилым человеком возрастом более 80 лет.

Трудовой же используется для определения права на пенсионные выплаты граждан, работавших до 1 января 2002 года. В настоящее время в законодательстве это понятие отсутствует. От его продолжительности зависит размер пенсии, начисленной до указанной даты. После неё выплаты рассчитываются по-другому.

Порядок расчета

При вычислении стажа для разных целей используется трудовая книжка работника, все вкладыши. Если она отсутствует, то вычисление производится на основании трудового договора, справки с прошлого места работы, выписок из приказов, зарплатных ведомостей и подобных документов.

Конкретный алгоритм подсчёта зависит от цели проведения этой процедуры.

Для получения пенсии, пособий

В данном случае значение имеет каждый день стажа, так как величина выплат зависит от длительности срока. Для вычисления используются все периоды работы человека, включая время муниципальной службы, а также иные виды, предполагающие отчисление страховых взносов.

Согласно законодательству, при расчёте за месяц считается срок в 30 дней, а год приравнивается к 360 дням.

Порядок расчёта следующий. Для начала следует выписать даты начала и окончания всех периодов трудовой деятельности. После этого определяется продолжительность каждого срока с точностью до дня. Далее все цифры суммируются, указывается количество полных лет, месяцев, дней.

Например, человек устроился на работу 5 сентября 2012 года, а уволился 19 декабря 2014:

1. В первую очередь следует подсчитать дни: 25 в сентябре, 19 в декабре. Итого 44 дня или 1 месяц и 14 дней.
2. Далее подсчитать месяцы: 3 полных месяца в 2012 г., 11 в 2014 г. Итого 14 месяцев или 1 год и 2 месяца.
3. После определить количество полных лет: 1 год в 2013 г.
4. Теперь необходимо сложить все получившиеся значения: 1 год, 1 год и 2 месяца, 1 месяц и 14 дней. Итого 2 года, 3 месяца, 14 дней.

Этот показатель и есть общий трудовой стаж.

Для больничного листа

Вычисление для определения суммы пособия по временной нетрудоспособности осуществляется с помощью трудовой книжки. Определение продолжительности рабочего периода для этой цели должно производиться с точностью до дня. Если человек трудился на нескольких предприятиях, стаж рассчитывается по каждому месту занятости.

Величина напрямую влияет на размер пособия. То есть, чем больше период, тем выше начисления. Согласно законодательству, зависимость следующая:

• при стаже до 6 месяцев размер пособия равняется одному МРОТ;
• до 5 лет — 60% от средней заработной платы;
• до 8 лет — 80% от заработка;
• более 8 лет — 100% средней зарплаты.

Метод вычисления такой же, как и для определения размера пенсии. Например, если срок работы человека в общей сумме составит 2 года, 3 месяца и 14 дней, то размер выплат будет составлять 60% от рассчитанной средней заработной платы.

С помощью онлайн-калькулятора

Нет необходимости в ручном подсчёте периодов времени, включаемых в рабочий стаж. В интернете можно найти множество специальных калькуляторов. С их помощью вычислить нужную цифру гораздо проще и быстрее.

Для этого необходимо заполнить поля, проставив дату начала и окончания сроков работы, после чего система автоматически определит размер показателя.

Всего найдено: 11

Здравствуйте. Подскажите, как правильно: С 20-летним, 5-минутное С 20-тилетним, 5-тиминутное

Ответ справочной службы русского языка

Верно: с 20-летним, 5-минутное.

Здравствуйте. Наткнулась на написание «5-дверными», но не смогла найти правило, по которому такое написание считается верным.

Ответ справочной службы русского языка

Соответствующую рекомендацию дают А. Э. Мильчин и Л. К. Чельцова в «Справочнике издателя и автора»: число в цифровой форме присоединяется дефисом к существительному или прилагательному, напр.: 150-летие, 20-километровый. Неправильно: 15-тилетие, 20-тикилометровый.

Добрый день!
Нужно ли здесь обособить «по версии РБК»?
По версии РБК, IT-специалисты в числе 20-ти самых востребованных профессий.
А если в конце ставить обосабливаем?

Ответ справочной службы русского языка

Обособление нужно. 20 пишется без наращения. На месте пропущенного глагола-связки лучше поставить тире: По версии РБК, IT-специалисты — в числе 20 самых востребованных профессий.

Здравствуйте! Подскажите, как правильно писать: двадцатичасовой, 20-часовой или 20-ти часовой? Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: двадцатичасовой и 20-часовой.

Добрый день!

Как правильно «от 20-ти» или «от 20-и»?

Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: от 20. Наращение при количественных числительных не используется.

Как правильно писать «двадцати»: «20-ти» или «20»?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: 20, неправильно: 20-ти. После количественных числительных наращение не пишется.

Если числа и цифры пишутся не прописью (один, двадцать, и т.п.), а именно цифрами, обязательно ли ставить окончания (4-ех, 20-ти) и как правильно сокращать (3-ех или 3-х? 40-ок или 40-к?)?

Ответ справочной службы русского языка

Буквенные наращения следуют только после порядковых числительных: 3-й (третий), 20-й (двадцатый) и т. п. После количественных числительных такие наращения ставить не нужно: после 3 часов, из 20 участников.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как правильно написать: 20-ти летним стажем, или с 20-летним стажем?

Марина

Ответ справочной службы русского языка

Верен второй вариант.

Спасибо за предыдущие ответы. Еще вопрос: нужно ли наращение -ти при количественных числительных у 20-ти болельщиков и т.д.?
EIM

Ответ справочной службы русского языка

Наращение после количественных числительных не ставится.

Корректна ли такая фраза: «На конкурс прислано более 15-ти заявок». Или нужно говорить: «Прислано более 1десяти или около 20-ти«? Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Лучше: _около 20 заявок_.

Добрый день, нужно ли наращение окончания из 14-ти фильмов, на 20-ти ресурсах и т.д. И в каком справочнике посмотреть?

Ответ справочной службы русского языка

Наращение после количественных числительных не ставится. См. «Справочник издателя и автора» А. Э. Мильчина и Л. К. Чельцовой.

Значение слова «двадцатилетний»

ДВАДЦАТИЛЕ́ТНИЙ, —яя, —ее. 1. Продолжающийся двадцать лет. Двадцатилетняя дружба.

Все значения слова «двадцатилетний»

Значение слова «стаж»

СТАЖ, -а, м. 1. Продолжительность какой-л. деятельности, работы. Трудовой стаж. Стаж научной работы. Производственный стаж.

Все значения слова «стаж»

Синонимы к словосочетанию «двадцатилетний стаж»

• многолетний стаж
• солидный стаж
• стаж работы
• широкого профиля
• социальные работники
• (ещё синонимы…)

Ассоциации к слову «стаж»

• стажер
• опыт
• резюме
• навык
• пенсия
• (ещё ассоциации…)

Морфология

• Разбор по составу слова «двадцатилетний»
• Разбор по составу слова «стаж»

Правописание

• Как правильно пишется слово «двадцатилетний»
• Как правильно пишется слово «стаж»

?

Всего найдено: 4

Здравствуйте. Подскажите, как правильно: С 20-летним, 5-минутное С 20-тилетним, 5-тиминутное

Ответ справочной службы русского языка

Верно: с 20-летним, 5-минутное.

как правильно пишется 20-летный или 20 летный?
благодарю за ответ!

Ответ справочной службы русского языка

Верно: 20-летний.

Уважаемые коллеги! В вопросе № 229436 вы написали, что в интервью «вы» пишется с заглавной буквы. Во-первых, вы противоречите сами себе (в других ответах написано наоборот). Во-вторых, я читаю газеты и журналы 60 лет (а еще и работаю в них); никогда в приличных изданиях «вы» в интервью не писали с прописной. И вообще, кроме исключений (личное письмо генсеку и т.п.), «вы» и все производные от него в печатных изданиях полагается писать как обычные слова.
Только в последние годы, когда к печати получили доступ малообразованные люди, появилась эта провинциальная «вежливость». Но и сейчас в профессиональных изданиях такого не встретишь.
С уважением,
Наталья Львовна Смирнова, редактор, корректор, университетский преподаватель русского языка с 20-летним стажем

Ответ справочной службы русского языка

Спасибо за замечание, ответ исправим. А здесь уточнение:

http://gramota.ru/spravka/letters/?rub=rubric_88

Как писать местоимения вы, ваш в интервью?

Этот вопрос правилами правописания не регламентирован, однако на практике в средствах массовой информации местоимения вы, ваш в интервью пишут строчными буквами.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как правильно написать: 20-ти летним стажем, или с 20-летним стажем?

Марина

Ответ справочной службы русского языка

Верен второй вариант.

двадцатилетний