Глагол в форме повелительного наклонения – «прийми» или «прими» – часто пишут с ошибкой. Как же правильно пишется слово? Давайте вместе разберемся.
Как правильно пишется
Правильно слово пишется без буквы «й» – прими.
Какое правило применяется
Форма повелительного наклонения глагола «прими» образована от глагола инфинитива «принять». При спряжении данного глагола буква «й» нигде не проявляется: приму, примешь, примет и так далее. Нет ее и в слове «прими». Данная ошибка в написании – результат неправильного произношения глагола, а следовательно и написания «на слух». Данную форму можно проверить по орфографическому словарю или запомнить, чтобы впредь не допускать ошибки.
Примеры предложений
- Прими, пожалуйста, мои извинения за необдуманный поступок.
- Диспетчер, примите, пожалуйста, срочный вызов на выезд к больному.
Проверь себя: «Элечка» или «Эличка» как пишется?
Как неправильно писать
Грубая ошибка – писать слово с буквой «й» – прийми.
( 3 оценки, среднее 4.33 из 5 )
На чтение 2 мин Просмотров 58 Опубликовано 28.11.2021
Орфография слова – «прими» или «прийми» – определена правилом образования глагольных форм.
Как пишется правильно: «прими» или «прийми»?
Какое правило применяется?
«Прими» – глагол совершенного вида «принять» в форме 2-го лица единственного числа повелительного наклонения, употребляемый в речевом процессе в значении: возьми или получи что-либо передаваемое от кого-то; включи кого-то в какое-либо сообщество; употреби внутрь, проглоти; присоединись к какой-либо религии. Слово исконно русского происхождения, происходит от старославянского «имѣти».
В глагольной форме нередко допускается речевая ошибка: в середине слова пишут «й». Проверить допустимость такого написания нельзя, но следует помнить, что глагол пишется без указанной буквы.
Лексема относится к разряду словарных, в которых проверить непроверяемые гласные и согласные нельзя. Их написание необходимо помнить или сверять с данными орфографического словаря.
Примеры предложений
Дорогой товарищ, прими мои искренние поздравления с этим прекрасным днём в твоей жизни!
Если хочешь сделать своему городу полезное, прими участие в предстоящем субботнике.
Как неправильно писать
Правильно пишется: прими
«Прими» — глагол в повелительном наклонении.
Слово состоит из двух слогов: при — ми
Ударение падает на второй слог.
Пример правильного написания слова «прими»:
Прими мои поздравления с удачным выступлением!
В написании слов примете и примите отсутствуют грамматические ошибки, однако это не значит, что они взаимозаменяемы в письменной речи и употребляются с одинаковым значением в устной. Глаголы примете и примите имеют одну основу, но разные окончания, в которых заключаются их грамматические признаки и частично отражены морфологические характеристики.
Правописание глагольных окончаний закреплено правилами орфографии, которые требуют употребления в формах настоящего и будущего времени буквы и для глаголов II спряжения и буквы е для глаголов I спряжения.
В изъявительном наклонении все глаголы могут изменяться по лицам в настоящем, прошедшем или будущем времени. При этом в окончаниях второго и третьего лица единственного числа, первого и второго лица множественного числа в настоящем и будущем времени устойчиво сохраняется написание и или е в зависимости от типа склонения глагола.
Глагол примете относится к I спряжению, имеет форму будущего времени и образован при помощи окончании —ете, соответствующего второму лицу множественного числа. Закономерно, что в этом окончании пишется –е-:
| Будущее время | |||
| I спряжение | II спряжение | ||
| Единственное число | Множественное число | Единственное число | Множественное число |
| Я приму | Мы примем | Я устою | Мы устоим |
| Ты примешь | Вы примете | Ты устоишь | Вы устоите |
| Он, она, онопримет | Они примут | Он, она, оноустоит | Они устоят |
Глагол примите отличается не только буквой и в окончании – он является формой повелительного наклонения и обладает значением побуждения к действию. Ударение в нем смещено с приставки на окончание, поэтому ошибки при написании слова не возникает.
Смысловое значение глаголов примете и примите раскрывается непосредственно в контексте:
После трудной работы примете душ – и усталость как рукой снимет.
Примите на ночь снотворное, если мысли не дают уснуть.
Примете груз, и можно отправляться в путь.
Примите телеграмму, распишитесь в получении.
Глагол примете указывает на предстоящее действие, примите – побуждает к нему.
TheDifference.ru дает следующие рекомендации по правописанию и употреблению в речи глаголов примете и примите:
- Примете и примите являются разными формами глагола принять. Форма примете соответствует изъявительному наклонению, примите – повелительному.
- Глагол примете указывает на действие, которое состоится в будущем. Глагол примите побуждает к выполнению действия.
- Написание –е— в окончании глагола примете обусловлено правилами образования личных форм глаголов I спряжения. При помощи окончания –ите образуется форма множественного числа глаголов повелительного наклонения.
- В глаголе примете ударение падает на приставку; в глаголе примите – на окончание.
Правильно
ПринЯть — инфинитив совершенного вида, ударение приходится на последний слог. Слово относится к группе глаголов которые имеют односложный корень и приставку (начать, занять, придать, прибыть и др.). Согласно литературным нормам, в форме прошедшего времени у подобных глаголов ударение приходится на гласную основу слова (прИнял, прИняло, прИняли и т.д.), и только в женском роде — на последний слог (принялА). Правильность постановки ударения зафиксирована во всех орфоэпических словарях русского языка. Поэтому правильно: принЯть, но примУ, прИмешь, прИнял, принялА, прИняло, прИняли.
Нам необходимо принЯть условия договора
Мне сложно будет принЯть этот подарок
Я не могу принЯть его извинения
Эти условия работы он принЯть не захочет
| будущ. | прош. | повелит. | |
| Я | приму́ | при́нял, приняла́ | — |
| Ты | при́мешь | при́нял, приняла́ | прими́ |
| Он Она Оно |
при́мет | при́нял приняла́ при́няло |
— |
| Мы | при́мем | при́няли | — |
| Вы | при́мете | при́няли | прими́те |
| Они | при́мут | при́няли | — |
| Пр. действ. прош. | приня́вший | ||
| Деепр. прош. | приня́в, приня́вши | ||
| Пр. страд. прош. | при́нятый |
Неправильно
прИнять
ПринЯть или прИнять как правильно?
Правильно
ПринЯть — инфинитив совершенного вида, ударение приходится на последний слог. Слово относится к группе глаголов которые имеют односложный корень и приставку (начать, занять, придать, прибыть и др.). Согласно литературным нормам, в форме прошедшего времени у подобных глаголов ударение приходится на гласную основу слова (прИнял, прИняло, прИняли и т.д.), и только в женском роде — на последний слог (принялА). Правильность постановки ударения зафиксирована во всех орфоэпических словарях русского языка. Поэтому правильно: принЯть, но примУ, прИмешь, прИнял, принялА, прИняло, прИняли.
Нам необходимо принЯть условия договора
Мне сложно будет принЯть этот подарок
Я не могу принЯть его извинения
Эти условия работы он принЯть не захочет
| будущ. | прош. | повелит. | |
| Я | приму́ | при́нял, приняла́ | — |
| Ты | при́мешь | при́нял, приняла́ | прими́ |
| Он Она Оно |
при́мет | при́нял приняла́ при́няло |
— |
| Мы | при́мем | при́няли | — |
| Вы | при́мете | при́няли | прими́те |
| Они | при́мут | при́няли | — |
| Пр. действ. прош. | приня́вший | ||
| Деепр. прош. | приня́в, приня́вши | ||
| Пр. страд. прош. | при́нятый |
Неправильно
прИнять
Руководитель может быть избран или назначен, утвержден в должности и принят на работу. Какие-то из этих действий взаимоисключающие, а какие-то следуют друг за другом и каждое документируется. Поэтому в разных документах могут совершенно обоснованно фигурировать разные термины в отношении одного и того же человека.
К сожалению, в законодательстве в ряде случаев мы сталкиваемся с путаницей в терминах. Поэтому еще надо разобраться, какой из них использовать в протоколе коллегиального органа, решении единоличного владельца бизнеса, приказе о приеме на работу и трудовой книжке. Предлагаем свои рекомендации.
В разных документах пишем разные термины?
В ст. 68 ТК РФ указано, что «прием» на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя. И лучше придерживаться этой формулировки.
В утвержденной постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1 типовой форме такого приказа также используется термин «прием на работу». Напомним, что с 01.01.2013 унифицированные формы перестали быть обязательными к применению. Поэтому некоторые работодатели теперь используют в приказах и другие формулировки:
- «назначить»,
- «принять в штат»,
- «приступить к обязанностям»,
- «вступить в должность».
Термин же «избрать» редко встречается в приказах, т. к. приказ подписывается одним лицом без проведения процедуры голосования.
Иногда возникает вопрос – какую формулировку использовать в трудовой книжке 1, если в протоколе общего собрания участников указано «избрать», а в приказе «принять»?
Согласно абз. 3 п. 10 Порядка ведения и хранения трудовых книжек (утв. приказом Минтруда России от 19.05.2021 № 320 и вступившего в силу с 01.09.2021) в графе 3 трудовой книжки делается запись о принятии или назначении. Но в Порядке не говорится, чем «принятие» отличается от «назначения». Эти термины используются как равнозначные 2.
В ч. 2 ст. 16 ТК РФ указано, что трудовой договор может заключаться на основании определенных процедур, например «избрания». Это означает, что сначала кандидата избирают, а уже потом принимают на работу. Приказ о приеме на работу директора всегда принимается на основании протокола (решения) об его избрании (назначении). Поэтому:
- Допустимо использовать в протоколе формулировку «избран», а в приказе и трудовой книжке – «принят».
- Но есть и другая точка зрения – запись в трудовой книжке должна соответствовать формулировке, содержащейся в документе, на основании которого она вносится. В этой связи следует отметить, что в графе 4 трудовой книжки допускается делать ссылку:
- или на решение уполномоченного органа об избрании (назначении),
- или на приказ о приеме на работу (согласно письму Роструда от 22.09.2010 № 2894-6-1).
Полагаем, что именно выбор такого документа должен быть определяющим для заполнения графы 3. К примеру:
- если в графе 4 решили сослаться на протокол, в котором указана формулировка «избрать», то и в трудовой книжке следует указать «избран»;
- если же ссылаемся на приказ, в котором указано «назначить», то более логичным будет использовать в трудовой книжке именно эту формулировку (Пример 1).
Мнение эксперта
Мария Смольянинова, главный редактор издательства ООО «Бизнес-Арсенал»
Какой документ надо указывать в графе 4 трудовой книжки руководителя организации? В письме Роструда от 22.09.2010 № 2894-6-1 чиновники предлагают выбирать из 2 вариантов:
- протокол заседания общего собрания участников (акционеров), либо совета директоров общества, либо иное решение работодателя об избрании / назначении на должность;
- приказ руководителя организации о вступлении в должность.
Если выбирать из этих вариантов, то, на наш взгляд, в бумажной трудовой книжке лучше делать ссылку на приказ. Издавая его, руководитель тем самым также подтверждает, что с определенной даты приступил к выполнению своей трудовой функции.
Фактически приказ о вступлении в должность заменяет собой приказ о приеме на работу, тогда 2-й из них можно не издавать.
Еще обратите внимание: запись в трудовую книжку руководителя не должна вноситься ранее, чем эта организация будет зарегистрирована в Едином государственном реестре юридических лиц (это актуально для компаний на стадии создания).
Как правильно: «назначен» или «принят» на должность
Когда при приеме на работу в приказе нужно писать слово «НАЗНАЧИТЬ»?
В соответствии со ст. 33 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 16.06.2014 № 40, сведения о переводе работника на другую постоянную работу у того же нанимателя вносятся в трудовую книжку в таком же порядке, как и сведения о приеме на работу. При этом в трудовой книжке работника вместо слова «принят (назначен)» указывается «переведен (назначен)».
Термин «назначен» употребляется в отношении лиц, назначаемых на соответствующие должности служащих, в частности, в отношении высших должностных лиц, государственных служащих, иных работников, в т.ч. руководителей организаций, если такое назначение предусмотрено актами законодательства либо учредительным документом организации.
Например, в отношении главного бухгалтера организации ст. 8 Закона от 12.07.2013 № 57-З «О бухгалтерском учете и отчетности» предусмотрено назначение на должность главного бухгалтера.
Таким образом, если в учредительных документах организации предусмотрено употребление термина «назначение» в отношении должности руководителя организации, его заместителей, то в документах о приеме на работу, переводе, в т.ч. в трудовой книжке, допустимо употребление формулировки «назначить/назначен».
- Определение и разбор слова
- Как правильно пишется: «принято» или «принята»?
- Примеры для закрепления
Определение и разбор слова
Данное слово в предложении обычно играет роль страдательного причастия в краткой форме (также прилагательного), которое образовано от глагола «принять», употребляемого в значении «взять или получить передаваемое от кого-то, вручаемое или посылаемое кем-то «. Несмотря на частое употребление этого слова, при написании возникают сложности.
Давайте с этим разберёмся.
Существует два варианта правописания анализируемого слова:
- «принято«, где на конце слова пишется буква «о»,
- «принята«, где на конце слова пишется буква «а».
Как правильно пишется: «принято» или «принята»?
Согласно орфографической норме русского языка оба варианта являются правильными. Давайте разберемся в каком случае пишется тот или иной вариант.
принято
Когда пишем букву «о» на конце слова?
Мы пишем на конце букву «о», если слово «принято» употреблено в форме среднего рода.
Например:
Так не принято себя вести.
принята
Мы пишем на конце букву «а», если слово употреблено в форме женского рода.
Например:
Эта работа принята.
Примеры для закрепления
- Информация принята к обработке.
- Твое поведение не принято в нормальном обществе.
- Лекарство было принято час назад.
Пишется «принять» или «пренять»
Если вы хотите узнать, как правильно пишется какое-либо слово , необходимо определить какой частью речи оно является. Далее найти правило русского языка, которое определяет правописание необходимого слова. С этим мы сейчас вам поможем.
Правильно писать:
«ПРИНЯТЬ»
Каким правилом проверить
Гласные в приставках пре- — при-
Данное правило гласит:
Если приставка обозначает присоединение, приближение, неполное действие, то в ней пишется буква и (это приставка при-).
Неправильно писать
«ПРЕНЯТЬ»
«ПРИНЯТЬ» в контексте
Уставшие и расстроенные, мы встаём из-за рабочего стола и решаем принять душ – ба-бах! – вот и ответ.
Поэтому TURNER Group с благодарностью принял предложение выступить партнёром проекта по выпуску методических рекомендаций в сфере управления рисками, которые могут быть использованы на уровне совета директоров и исполнительного руководства в частных, публичных и государственных обществах.
Для этого они должны принять соответствующий закон, который вступит в силу не ранее через месяц после его официального опубликования.