Как пишется совет молодежи

Всего найдено: 26

Помогите разобраться. Со строчной или прописной писать «совет молодых ученых» (в структуре СО РАН), «совет молодых литераторов» (в структуре Союза писателей)? Если ответ будет — со строчной, то тогда как быть в случае полных наименований: совет молодых ученых СО РАН, совет молодых литераторов Союза писателей России?

Ответ справочной службы русского языка

Выбор буквы зависит от того, как функционируют эти организации, насколько можно о них говорить как о самостоятельных организациях или как о частях организаций. Дело в том, что названия частей и отделов учреждений, организаций, а также слова типа президиум, ученый совет, совет директоров, правление и др. пишутся строчными (совет директоров ОАО «РЖД»). Если организации, о названиях которых Вы спрашиваете, обладают всё же самостоятельностью, пусть и находясь в структуре СО РАН, СПР России (т. е. они ближе к официальным названиям общественных  организаций, чем к названиям частей учреждений), то корректно написание с прописной: Совет молодых ученых СО РАН, Совет молодых литераторов Союза писателей России.

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, как следует писать С/совет директоров и С/советы директоров? Со строчной или с прописной буквы? Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Сочетания совет директоров и советы директоров пишутся со строчной буквы.

Уважаемые сотрудники gramota.ru!
Скажите, пожалуйста, с прописной или со строчной буквы следует писать наименования органов управления общества и руководителей этих органов (С/совет директоров, П/председатель П/правления и т.д.), если разрабатываются типовые формы документов для компаний (Примерное положение о П/правлении, Примерное положение о К/комитете по вознаграждениям и т.п.)?
Огромное Вам спасибо за Ваш важный и нужный труд!

Ответ справочной службы русского языка

Все названные Вами слова и сочетания пишутся строчными буквами, кроме тех случаев, когда большая буква обозначает «условное» значение термина, например: …председатель правления, далее — Председатель…

Пожалуйста, подскажите!
«Члены совета директоров «Газпром нефти»» — это разве грамматически правильно?
«По сообщению пресс-службы «АКБ Банка»» — это правильно?
Ведь наименование юридического лица в обоих примерах попросту не является русскоязычным словосочетанием. Вот если бы было «АКБ-банк» и «Газпром-нефть» по-русски, через дефис, то родовое слово в составе имени собственного можно было бы склонять. А так — мы обязаны писать «совет директоров компании «Газпром нефть»» и «пресс-служба кредитной организации «АКБ Банк»», и никак иначе. Я прав или нет?

Ответ справочной службы русского языка

С точки зрения грамматики все просто: вторая часть таких названий, представляющая собой склоняемое нарицательное существительное, должна склоняться. Это привычно для слуха.

А вот написание с пробелом действительно воспринимается плохо на фоне привычных аббревиатур и составных слов с первой неизменяемой частью — приложением. И если «АКБ Банк» можно превратить в банк «АКБ», то с названием «Газпром нефть» такая трансформация не получается (и хочется ожидать слитного написания).

Здравствуйте.
Подскажите пожалуйста, слово «директоров» в тексте «Совет директоров Компании» пишется со строчной и прописной буквы ?
Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Сочетание совет директоров пишется строчными.

Здравствуйте. Правильно ли писать Совет Директоров (директоров с большой буквы), и если «да», то почему?

Ответ справочной службы русского языка

Сочетание совет директоров пишется строчными.

Правильно ли поставлена точка в конце предложения?
Изложить последнее предложение статьи 6 следующим образом: «Принимать участие в голосовании могут только члены Совета директоров.».
Сочетание точка-кавычки-точка приемлемо?

Ответ справочной службы русского языка

Точка перед закрывающимися кавычками не ставится. Нужно оставить одну точку после кавычек. Слова «совет директоров» обычно пишутся строчными буквами.

Как правильно: совет директоров создан или сформирован? Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Лучше и точнее: сформирован.

Скажите пожалуйста, как правильно пишется, совет директоров или Совет директоров? Заранее спасибо.
Rjkjc/

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: совет директоров.

Направить документ на утверждение Совета Директоров или на утверждение Совету Директоров

Ответ справочной службы русского языка

Корректно: …направить на утверждение в совет директоров, на утверждение советом директоров.

Такие слова, в тексте предложения в уставе (то есть учредительного документа) организации (общества с ограниченной ответственностью) как «Устав», «Учредители», «Совет директоров», «Директор», «Общество», «Общее собрания», «ревизионная комиссия», будут ли писаться с заглавной буквы? Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

Правильно со строчной (маленькой) буквы. С прописной пишутся сокращенные названия (если Вы обозначаете в начале документа, например: далее Общество).

Как правильно: совет директоров или Совет директоров, правление или Правление?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно со строчной: _совет директоров, правление_.

Совет директоров, согласно с решением внеочередного Общего собрания акционеров от 24 апреля 2007 г., принимает решение, что для увеличения уставного капитала на 3.000.000,00 (три миллиона) евро будет выпущено 300.000 (триста тысяч) акций путём объединения выпусков эмиссионных ценных бумаг: два титула собственности по 100.000 (сто тысяч) акций каждый, с возрастающей нумерацией от 41 до 42 и 10 (десять) титулов собственности по 10.000 (десять тысяч) акций, с возрастающей нумерацией от 43 до 52. правильно ли употребление в данном случае термина «титул собственности». елена

Ответ справочной службы русского языка

С вопросами о значении юридических терминов лучше обращаться к юристам, чем к лингвистам.

229290 — спасибо!
По этому поводу еще хочу узнать: Совет директоров РАО ЕЭС. Почему с маленькой? Контекст «Совет директоров принял решение о…» или «На Совете директоров было принято решение»… Есть ли отличие?

Ответ справочной службы русского языка

Возможны оба варианта. Верно: _совет директоров РАО «ЕЭС»_. Слова _совет директоров_ пишутся с маленькой буквы (согласно словарю «Прописная или строчная?»).

Правительство Татарстана – в каких случаях слова Правительство, Совет директоров, Дума, Член партии «Яблоко» пишутся с большой буквы?

Ответ справочной службы русского языка

См. ответ № 218148 . Верно: _правительство Татарстана_, так как это название в официальных текстах не употребляется. Верно: _совет директоров, Дума_ (если речь идет о _Государственной Думе_), _член партии «Яблоко»_.

Всего найдено: 16

Здравствуйте. Нужно ли ставить слова в словосочетании «статский советник» в родительный падеж в этом предложении? Или же оставить в именительном? «В 1909 году вышел в отставку в чине статский советник».

Ответ справочной службы русского языка

Следует склонять: …в чине статского советника.

Подскажите пожалуйста правильную очередность определений в биографической справке: украинский советский писатель и политический деятель… или советский украинский писатель и политический деятель…

Ответ справочной службы русского языка

Оба варианта возможны.

Помогите, пожалуйста, это очень срочно: Российско-итальянский совет по экономическому сотрудничеству или Российско-Итальянский? И чем обосновать?

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: Российско-итальянский совет по экономическому сотрудничеству.

В названиях организаций с прописной буквы пишется только первое слово и входящие в состав названия имена собственные. Оба компонента первого сложного слова пишутся с прописной буквы в двух случаях: 1) если название начинается с географического определения с первым компонентом Северо-, Западно-, Юго-, Восточно-, Центрально- и 2) если название начинается с прилагательного, образованного от географического названия и пишущегося через дефис.

Ср.: Российско-американский молодежный оркестр, Северо-Кавказская железная дорога, Санкт-Петербургский государственный университет.   

Добрый день. Как правильно будет оформлено предложение? С выплатой разницы в должностных окладах или должностных окладов. И верно ли пишут в печатном издании: Представительное Собрание района и Ветеранский совет

Ответ справочной службы русского языка

Верны разные варианты, корректно: разница чего (окладов) и разница в чем (в окладах), разница между чем (между окладами).

С точки зрения употребления прописных букв корректно: Совет ветеранов, Представительное собрание района.

как пишется Экосовет (имеется в виду Экологический совет)?
Будьте добры, вышлите ответ как можно быстрее — корректура журнала, срочно сдавать. С уважением, Ольга

Ответ справочной службы русского языка

Правильно слитное написание: экосовет.

Как правильно: сельский Совет или сельский совет; городской Совет или городской совет?

Ответ справочной службы русского языка

Корректно написание строчными буквами.

1. Попечительный или попечительский совет?
2. Написание Вы с заглавной буквы — действительно ли оно отменено, если да, на основании чего и когда?
Спасибо.

Ответ справочной службы русского языка

1. Верно: попечительский совет.

2. См.: Как писать ВЫ и ВАШ – с прописной или со строчной буквы?

Здравстуйте! Подскажите, пожалуйста, правильное написание организации Британский с/Совет. И второй вопрос: как правильно оформить заголовок — Олег Вулф: Я приблизился к России через литературу. Слова после двоеточия не точная цитата. Спасибо

Ответ справочной службы русского языка

Корректно: Британский совет. Ваш вариант оформления заголовка корректен.

Как пишется: Совет при Президенте РФ или совет при президенте РФ? Заранее благодарна.

Ответ справочной службы русского языка

Если совет – первое слово официального названия, оно пишется с прописной: Совет при Президенте РФ по содействию развитию институтов гражданского общества и правам человека. Если совет –  не первое слово в официальном названии, оно пишется со строчной: Геральдический совет при Президенте РФ.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, с прописной или со строчной буквы следует писать слово «совет» в названии Геральдического с(С)овета при Президенте РФ? Спасибо!

Ответ справочной службы русского языка

Правильно: _Геральдический совет при Президенте РФ_.

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, как правильно: Высший Монархический Совет или Высший монархический совет? Спасибо. Ирина

Ответ справочной службы русского языка

Корректен второй вариант.

Надо ли заключать в кавычки «круглый стол» и «скорую помощь»? Самое полное издание «Русский язык», Д.Э.Розенталь (изд-во «Мир и Образование», 2005 год)дает по давней традиции, но последнее время правило не выдерживается, приводят аналогию с часом пик и другими понятиями. Возможно, правило отменено? Что делать? С надеждой на четкий совет, Татьяна

Ответ справочной службы русского языка

_Круглый стол_ и _скорая помощь_ являются устойчивыми сочетаниями, поэтому корректно написание без кавычек. См. также ответ № 216440 .

Уважаемая Справка! В третий раз задаю вопрос! Как в СССР писали названия: Государственный Знак Качества, Российский Морской Регистр Судоходства, Всероссийский Совет Народного Хозяйства (я имею в виду прописные буквы)?

Ответ справочной службы русского языка

Первые слова в этих названиях пишутся с большой буквы: _Государственный знак качества, Российский морской регистр судоходства, Всероссийский совет народного хозяйства_.

Как правильно использовать склонение в этом предложении:
Надзор за деятельностью фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге, принятие его органами решений и обеспечение их исполнения, использование средств фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге, соблюдение, указанным фондом законодательства осуществляет попечительский совет фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге.
или
Надзор за деятельностью фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге, принятием его органами решений и обеспечением их исполнения, использованием средств фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге, соблюдением, указанным фондом законодательства осуществляет попечительский совет фонда развития библиотек в Санкт-Петербурге.
Спасибо, Таня

Ответ справочной службы русского языка

Грамматически оба предложения составлены верно. однако они имеют разный смысл. В обоих случаях не требуется запятая перед _указанным_. Кроме того, на наш взгляд, смысл обоих предложений неясен.

К вопросу № 208779.
Но Д.Э. Розенталь рекомендует написание со строчной в значении «научный орган»: учёный совет, художественный совет, астрономический совет и т. д. Совет же в значении органа власти – с прописной.

Ответ справочной службы русского языка

Слово _Совет_ пишется с прописной в названиях органов представительной власти в СССР. Слово _совет_ со строчной пишется с прописной в названиях различных руководящих и совещательных органов: _Государственный совет Республики Коми_. Ответ дан согласно словарю «Как правильно? С большой буквы или с маленькой?» (В. В. Лопатин, И. В. Нечаева, Л. К. Чельцова)

27 июня в России отмечается День молодежи, а, как известно, именно молодежь является главным потенциалом развития общества. От молодых, смелых специалистов, полных энтузиазма и готовых брать на себя ответственность, зависит наше будущее.

Ежегодно в России создаются тысячи новых молодежных организаций — от политических партий до ассоциаций молодых защитников окружающей среды. Одним из видов таких организаций являются молодежные советы. Пробуем разобраться в том, что это такое и почему они так популярны в последние годы.

Молодежный совет — собрание молодых, активных представителей того или иного сообщества, созданное с целью решения актуальных проблем молодежи, стимулирования их гражданской позиции, поддержания общественных инициатив и развития молодежной политики в целом.

Возникает вопрос: зачем же нужны молодежные советы, если каждый активный гражданин, сотрудник организации или предприятия может разрешить любые трудности, обратившись к вышестоящим органам самостоятельно? Однако создание молодежного совета — не только механизм донесения вопросов до определенных инстанций. В первую очередь, деятельность советов направлена на личностное становление его участников, их самореализацию, на формирование всесторонне развитых молодых людей, способных изменить мир к лучшему.

Основные направления деятельности молодежных советов:

• развитие молодежной политики;
• расширение и защита прав и свобод молодежи;
• предложение и реализация общественно-социальных инициатив;
• воспитание активного и социально-ответственного поколения подрастающих молодых людей;
• создание внутри сообщества комфортного климата с целью устойчивого профессионального и личностного роста молодежи;
• нравственное и интеллектуальное развитие молодежи.

История молодежных организаций в России

Первое российское молодежное сообщество появилось в 1900 году — его основали миссионеры Всемирного христианского союза молодых людей. В дальнейшем организация получила название молодежное объединение «Маяк» — под таким названием она просуществовала до 1923 года. Также в начале века существовали различные православные и скаутские юношеские организации.

После революции, в 1918 году был основан Российский коммунистический союз молодежи (РКСМ) — будущий Комсомол. В 1926 году его переименовали во Всесоюзный Ленинский Коммунистический Союз (ВЛКСМ). В советские годы Комсомол являлся главной молодежной организацией страны, и комсомольцы участвовали во всех сферах жизни Советского Союза. К середине XX века без комсомольского билета практически невозможно было получить высшее образование, сделать карьеру, поэтому комсомольцами становились почти все старшеклассники.

История комсомольского движения закончилась вместе с историей Советского Союза — в 1991 году. ВЛКСМ официально прекратил свое существование 28 сентября 1991 года. После развала СССР молодежное движение в нашей стране пришло в упадок, и это продолжалось вплоть до начала 2000-х, когда государство и общественные организации снова стали уделять внимание работе с молодежью.

Молодежные советы в наши дни

 В современной России насчитывается множество молодежных организаций и объединений, самые крупные из них — Российский Союз Молодежи (общероссийская общественная организация), «Росмолодежь» (Федеральное агентство по делам молодежи), Ассоциация молодежных правительств РФ (некоммерческая общественная организация, объединяющая и координирующая деятельность региональных молодежных правительств).

Молодежные советы создаются в самых разных структурах и сообществах. Это могут быть крупные корпорации, целые города и страны, предприятия, университеты и даже государственные структуры.

Главные молодежные объединения российской столицы — Московский молодежный совет при мэре Москвы и Молодежный парламент Москвы. В период пандемии также очень большое значение имеет деятельность Молодежного совета при Департаменте здравоохранения Москвы.

В Санкт-Петербурге действует Молодежная коллегия — она является коллегиальным совещательным органом при губернаторе Санкт-Петербурга. Кроме того, в каждом районе создан свой молодежный совет при районной администрации.

Советы молодежи при государственных администрациях являются совещательным органом и выполняют функции взаимодействия молодежи с представителями власти и местных самоуправлений. Их целью является привлечение внимания властей к проблемам молодежи, предложение социальных инициатив по улучшению качества жизни молодых людей, а также привлечение молодежи к работе на благо общества.

Существуют отраслевые молодежные советы. Так, например, в 2018 году был образован Молодежный совет при Министерстве энергетики. В совете представлены 34 крупнейших компании отрасли, 15 ведущих вузов России, 3 отраслевых государственных органа исполнительной власти, а также профильные ассоциации и объединения.

Деятельность молодежных советов на предприятиях заключается в создании условий для всестороннего развития молодого специалиста с целью его профессионального роста и эффективной работы. Молодые специалисты, входящие в состав совета, занимаются привлечением новых кадров, вовлечением молодежи в активную трудовую и общественную жизнь предприятия, защитой прав молодых сотрудников, развивают корпоративную культуру предприятия и разрабатывают инициативы по повышению эффективности производства.

Структура молодежных советов

Несмотря на то что различные виды молодежных советов имеют разные полномочия и функционал, структура у них часто схожая. У каждого молодежного совета есть председатель. Он контролирует работу совета, информирует его членов о планах и задачах, а также руководит составом совета.

Однако в одиночку председатель не может выполнять все руководящие функции. Поэтому в молодежных советах часто назначается помощник (или заместитель) председателя. Заместитель исполняет обязанности председателя в его отсутствие, а также выполняет все поручения, делегируемые ему председателем. Важным членом молодежного совета является ответственный секретарь. Он оповещает членов совета о предстоящих собраниях, а также ведет делопроизводство совета.

Членами молодежного совета становятся активные представители молодежи предприятия, города или сообщества (как правило, к молодежи относят людей до 35 лет). Они избираются, исходя их внутренних уставов совета или организации.

Члены совета также могут занимать руководящие должности — например, посты глав отделов, если таковые имеются. Член совета может стать главой отдела по связям с внешними организациями или главой культурно-просветительского отдела.

Организация молодежного совета — важное и полезное явление для общества, государства и бизнеса!

В своем выступлении на съезде партии «Единая Россия», которое состоялось 19 июня 2021 года, президент РФ Владимир Путин призвал уделить особое внимание молодежи. Глава государства отметил, что в ближайшее время в России будет запущена постоянно действующая программа поддержки молодежной занятости, в которой будет учитываться специфика регионов.

Система локальных Советов молодежи — очень удобный и перспективный формат молодежных организаций. Деятельность молодежного совета позволяет решать вопросы кадровой политики, привлекать молодежь к реализации общественных инициатив, повышать эффективность деятельности предприятий и организаций. Для местного руководства молодежный совет — отличный канал коммуникации с молодежью города или района, дающий возможность быстро реагировать на возникающие вызовы.

Члены советов, в свою очередь, получают возможность профессионального роста и самореализации, возможность решать социальные и экономические проблемы, осуществлять защиту своих прав и интересов. Молодые специалисты развивают экономику, промышленность, добровольчество, а молодежные советы становятся площадками для обмена опытом и воспитания поколения, стремящегося сделать мир лучше!

Положение о молодежном совете

УТВЕРЖДЕНО
Президиумом
Московского городского
профессионального союза
работников культуры
Протокол № 46
от 18 февраля 2009 года

ПОЛОЖЕНИЕ о Молодежном совете

Общественной организации – Московского городского

союза работников культуры

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1 Молодежный совет Общественной организации – Московского городского профессионального союза работников культуры (далее — Профсоюз) создается как консультативный и совещательный орган при Московском городском комитете Профсоюза ( далее- МГК Профсоюза), функцией которого является:
— координация деятельности молодежных советов членских организаций Профсоюза по вопросам, связанным с защитой социально-экономических и трудовых прав молодежи;
— привлечение молодежи к активной профсоюзной деятельности, изучения и распространения опыта работы с молодежью;
— подготовки соответствующих рекомендаций;
— оказания помощи в создании, организации и работе молодежных советов членских организаций Профсоюза.
1.2 Молодежный совет руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и города Москвы, Уставом Общественной организации — Московского профессионального союза работников культуры, а также настоящим Положением.

2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

2.1 Содействие социальному, культурному, духовному и физическому развитию, патриотическому воспитанию и образованию молодежи, реализации общественно значимых инициатив, использованию инновационного потенциала молодежи в интересах отрасли культуры. Недопущение дискриминации по возрасту, вероисповеданию и национальному признаку.
2.2 Разработка предложений по совершенствованию молодежной политики Профсоюза, государственной молодежной политики РФ, молодежной политики города Москвы.
2.3 Вовлечение молодежи в Профсоюз, создание условий для роста численности профсоюзных организаций путем привнесения в профсоюзную работу новых форм и методов, адекватных новым условиям и реалиям современного города, близких и понятных молодежи.
2.4 Участие в работе по расширению законодательных прав молодежи на учебу и труд, достойную заработную плату, жилье, оздоровление, полноценный отдых и досуг и т.д.
2.5. Содействие созданию в членских организациях Профсоюза молодежных советов, внедрение в их работу современных образовательных и информационных технологий.
2.6. Активизация работы по обучению и подготовке профсоюзных кадров и актива из числа молодежи, подготовка предложений для внесения в состав резерва кадров на замещение руководителей профсоюзных структур всех уровней.
2.7. Оказание помощи в самоорганизации молодежи с целью реализации ее общественно-политических и социально-экономических инициатив и интересов.

3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

3.1. Взаимодействие с молодежными советами членских организаций Московской Федерации профсоюзов (далее — МФП) по вопросам совершенствования молодежной политики профсоюзов.
3.2. Активная работа по вовлечению молодёжи в члены Профсоюза, формирование новых стимулов мотивации профсоюзного членства.
3.3. Оценка социально-экономического положения молодых работников и учащихся в учреждениях отрасли культуры, разработка и формирование предложений в Московскую трехстороннюю комиссию, а также в коллективные договоры организаций.
3.4 Взаимодействие с общественными объединениями, социальными партнерами, органами государственной власти и местного самоуправления в области разработки и реализации инициатив, направленных на защиту трудовых прав и социальных гарантий работающей и учащейся молодежи.
3.5. Изучение, обобщение и распространение опыта работы с молодежью, практики работы молодежных советов, совершенствование форм и методов этой работы.
3.6. Участие в проведении экспертизы готовящихся законопроектов и решений исполнительной власти по вопросам, затрагивающим права молодежи.
3.7. Взаимодействие с Молодежным советом МФП, молодежными советами первичных профсоюзных организаций отрасли культуры в Москве.
3.8. Проведение форумов, конференций, слетов, семинаров, круглых столов и иных мероприятий по проблемам молодёжи.
3.9. Сбор, анализ и распространение информации о положении различных категорий молодежи, их проблемах и интересующих вопросах, а также о способах и вариантах их решения.

4. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И СРОК ПОЛНОМОЧИЙ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА ПРОФСОЮЗА

4.1. Молодежный совет формируется из членов первичных профсоюзных организаций Профсоюза.
Каждая членская организация Профсоюза вправе делегировать в состав Молодежного совета одного представителя.
4.2. В состав Молодежного совета входят члены профсоюза до 35 лет.
4.3. Молодежный совет Профсоюза работает под руководством Председателя Молодежного совета.
4.4 Состав Молодежного совета Профсоюза утверждается решением Президиума МГК Профсоюза.
4.5 Член молодёжного совета может быть отозван по решению делегировавшей его организации.
4.6 Полномочия члена Молодежного совета могут быть прекращены досрочно решением Президиума МГК Профсоюза по рекомендации Молодежного совета в случаях:
— добровольного сложения полномочий;
— достижения 35-ти летнего возраста;
— выезда на постоянное место жительства в другую местность;
— выхода из профсоюза;
— по решению организации, делегировавшей его.
4.7. В случае досрочного прекращения полномочий члена Молодежного совета организация делегирует нового члена в состав Молодежного совета.

5. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

5.1 Заседания Молодежного совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц и считаются правомочными, если на них присутствует не менее половины от общего числа членов Молодежного совета.
5.2 Решения принимаются большинством голосов членов Молодежного совета, присутствующих на заседании.
5.3 Деятельностью Молодежного совета руководит председатель Молодежного совета, а в его отсутствие – заместитель председателя, которые избираются Молодежным советом из своего состава простым большинством голосов. Также избирается ответственный секретарь, осуществляющий необходимые организационно-технические функции. Руководящие органы Молодежного света избираются сроком на 5 лет.
5.4 Молодежный совет работает на основе планов, утверждаемых на его заседании.
5.5. В целях оперативного рассмотрения неотложных вопросов Молодежный совет может принимать решения путем письменного опроса его членов с последующей информацией на очередном заседании совета.
5.6. Молодежный совет по направлениям своей деятельности разрабатывает и принимает рекомендации, направляет их для использования в работе в членские организации МГПС работников культуры, а также в Молодежный совет МФП.
5.7. По решению Молодежного совета на его заседания могут приглашаться представители профсоюзных организаций, не имеющих своих представителей в его составе.
5.8. Председатель Молодежного совета:
— координирует деятельность членов Молодежного совета в перерывах между постоянными заседаниями;
— готовит, созывает и проводит заседания Молодежного совета;
— обеспечивает и контролирует работу Молодежного совета Профсоюза работников культуры.
5.9. Полномочия Председателя Молодежного совета Профсоюза работников культуры и его заместителя могут быть прекращены досрочно в случае:
— добровольного сложения полномочий;
— достижения 35-летнего возраста;
— отзыва делегировавшей организации;
— выхода из профсоюза;
— выезда на постоянное место жительства в другую местность.
5.10. Организационно-техническое обеспечение работы Молодежного совета осуществляет аппарат МГК профсоюза работников культуры. Подготовку и проведение его заседаний, делопроизводство и ведение протоколов обеспечивает председатель и заместитель председателя, ответственный секретарь Молодежного совета.
5.11. Молодёжный совет отчитывается о своей деятельности перед Президиумом МГК Профсоюза.
5.12. Деятельность Молодежного совета Профсоюза финансируется в пределах сметы доходов и расходов на соответствующий год.

6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

6.1 Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения на Президиуме МГК профсоюза работников культуры.
6.2 Изменения, вносимые в настоящее Положение, вступают в силу с момента их утверждения на заседании Президиума МГК Профсоюза.

1. Общие положения

1.1. Молодёжный совет (комиссия) (наименование организации) создаётся с целью привлечения молодежи в члены профсоюзов, мотивацию членства среди молодёжи и вовлечения их в активную профсоюзную деятельность на всех уровнях профсоюзной структуры ФНПР, реализации молодежной политики, защиты социально-экономических и трудовых прав молодежи.

1.2. Молодёжный совет (комиссия) в своей практической деятельности руководствуется законодательством РФ, концепциями Молодёжной политики ФНПР, (концепциями Молодёжной политики территориального объединения организаций профсоюзов, межрегионального профсоюза), настоящим Положением.

1.3. Молодёжный совет (комиссия) работает под руководством (наименование выборного органа).

1.4. Состав Молодёжного совета (комиссии) формируется из членов профсоюза (профсоюзов) в возрасте до 35 лет включительно, делегируемых краевыми/областными/республиканскими отраслевыми организациями профсоюзов, утверждается (наименование выборного органа).  В состав Молодёжного совета могут входить работники аппарата ТООП/ЦК не более 3 человек до 35 лет включительно.

1.5. Молодёжный совет (комиссия) вправе инициировать досрочное исключение члена молодежного совета из состава в случае его отсутствия на заседаниях два и более раза подряд без уважительных причин, а также при систематическом невыполнении решений Молодежного совета или на основании личного заявления.

Последующая замена (ротация) членов Молодёжного совета осуществляется в соответствии с предложениями членских организаций (наименование организации).

Полномочия члена Молодёжного совета могут быть прекращены досрочно в случае:

• достижения 36-летнего возраста;
• отзыва делегировавшей его организации;
• систематическое неисполнения решений Молодёжного совета;
• отсутствие на заседаниях Молодёжного совета два и более раза подряд без уважительных причин.

В случае досрочного прекращения полномочий члена Молодёжного совета, делегировавшая его профсоюзная организация направляет в течение месяца нового представителя в состав Молодёжного совета

2. Основные направления работы Молодёжного совета (комиссии)

2.1. Формирование у молодых членов профсоюза, ценностных ориентаций: достоинство работающего человека, честное отношение к труду и коллективу, солидарность, ответственность, патриотизм.

2.2. Анализ информации о социально-экономическом положении различных категорий молодежи и подготовка предложений
в раздел «Работа с молодёжью» коллективного договора/Отраслевого соглашения/регионального соглашения/Генерального соглашения.

2.3. Участие в работе выборных профсоюзных органов, его постоянных и временных комиссий.

2.4. Повышение престижа профсоюзного членства, в том числе через акции солидарности и коллективные действия, PR-акции, социальную рекламу, формирующие позитивное отношение к профсоюзам, как организации защищающей социально-экономические и трудовые права и интересы работников.

2.5. Помощь молодым работникам в адаптации к трудовой деятельности, в том числе через внедрение и расширение практики наставничества как технологии неформальной передачи практического опыта в коллективе, проведение конкурсов профессионального мастерства среди молодёжи конкурсов лучших наставников, участие в разработке программ профессионального развития молодых работников.

2.6. Выявление проблем, с которыми сталкиваются молодые работники на рабочем месте, и поиск способов их разрешения при участии профсоюзов.

2.7. Развитие информационной политики посредством активного использования профсоюзных средств массовой информации, работы по продвижению идей профсоюзов в социальных сетях.

2.8. Обеспечение доступности качественного профсоюзного образования для молодёжи за счёт применения дистанционных технологий обучения, в т.ч. вебинаров, онлайн-тренингов.

2.10. Выявление активных молодых членов профсоюзов, проявляющих интерес к профсоюзной работе, формирование и поддержание в актуальном состоянии базы данных профсоюзных активистов.

2.11. Организация площадок для обмена опытом работы по реализации молодёжной политики профсоюзов, молодёжных профсоюзных слётов, конкурсов, научно-практических конференций.

2.12. Развитие финансовой грамотности у учащейся и работающей молодёжи.

2.13. Проведение в школах внеклассных занятий для знакомства с профсоюзами.

2.14. Взаимодействие с органами государственной власти и местного самоуправления по вопросам совершенствования работы с молодёжью, представительство молодых профсоюзных активистов в молодёжных формированиях (правительствах, парламентах, общественных палатах), участие в выработке управленческих решений затрагивающих интересы молодёжи, взаимодействия с различного уровня организациями, работающими в сфере молодёжной политики.

3. Организация работы Молодёжного совета (комиссии)

3.1. Состав Молодёжного совета (комиссии) формируется (профсоюзная организация определяет самостоятельно порядок формирования и срок)

3.2. Заседания Молодёжного совета (комиссии) проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца.

3.2. Заседания считаются правомочными, если на них присутствует не менее половины от общего числа членов Молодёжного совета (комиссии).

3.3. Решения принимаются большинством голосов членов совета (комиссии), присутствующих на заседании.

3.4. Молодёжный совет (комиссия) работает на основе планов, утверждаемых на заседаниях (наименование выборного органа).

3.5. В целях оперативного рассмотрения неотложных вопросов Молодёжный совет (комиссия) вправе принимать решения путем заочного опроса его членов с последующим утверждением  таких решений на очередном заседании Молодёжного совета (комиссии)

3.6. В исключительных случаях при наличии объективных причин, не позволяющих обеспечить присутствие всех или большинства членов Молодёжного совета (комиссии) в месте проведения заседания (одном помещении), допускается проведение в очной форме заседаний с применением информационно-телекоммуникационных технологий.

3.7. Совет (комиссия) может формировать рабочие группы с привлечением  молодых профактивистов, не являющихся членами совета.

3.8. Молодёжный совет формируется на срок полномочий Президиума (Исполкома) территориального объединения организации профсоюзов.

3.9. При необходимости члены совета (комиссии) из своего состава могут избрать заместителя председателя совета (комиссии).

3.10. Председатель Молодёжного совета (комиссии) может быть избран в состав выборных профсоюзных органов в порядке, установленном Уставом профсоюзной организации.

3.11. Решения Молодёжного совета (комиссии) по ходатайству председателя совета (комиссии) выносятся на обсуждение (наименование выборного органа).

3.12. Молодёжный совет (комиссия) может сотрудничать с общественными организациями занимающимися проблемами и вопросами молодёжи, в том числе с молодёжными общественными формированиями при органах государственной власти и органах местного самоуправления, по согласованию с (наименование выборного органа).

3.13. Председатель Молодёжного совета (комиссии):

• организует перспективное и текущее планирование деятельности Молодёжного совета (комиссии), контролирует ход выполнения планов её работы;
• созывает и проводит заседания Молодёжного совета (комиссии);
• председательствует на заседаниях совета (комиссии);
• подписывает решения совета (комиссии);
• даёт поручения членам совета (комиссии);
• осуществляет контроль над реализацией решений совета (комиссии).
• подотчетен Президиуму (наименование организации) и Молодежному совету (комиссии) (наименование организации);
• представляет Молодёжный совет (комиссию) на заседаниях коллегиальных органов (наименование организации);
• представляет Молодёжный совет (комиссию) в органах государственной власти, органах местного самоуправления, общественных организациях и объединениях работодателей.

3.14. Член Молодёжного совета (комиссии) имеет право:

• участвовать в работе выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций;
• получать всю необходимую информацию о деятельности профсоюзных организаций  в области молодёжной политики;
• вносить на рассмотрение Молодёжного совета (комиссии) предложения по реализации и совершенствованию молодёжной политики.

3.15. Организационно-техническую деятельность Молодёжного совета (комиссии) подготовку и проведение его заседаний, осуществляются Молодёжным советом (комиссией) совместно с ответственным за работу с молодёжью или с представителем выборного профсоюзного органа.

3.16. Для ведения делопроизводства и оформления протоколов Молодёжного совета (комиссии) из числа членов Молодёжного совета (комиссии) избирается секретарь сроком на один год;

3.17. Деятельность Молодёжного совета (комиссии) финансируется в пределах сметы доходов и расходов (наименование организации) на соответствующий год.

4. Заключительные положения

Настоящее Положение, а также изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, вступают в силу с момента его утверждения (наименование выборного органа).